～全国で募集中！～株式会社金宝堂グループ求人特集特集｜【毎日更新】葬儀屋・葬儀社のお仕事の転職・求人なら葬祭ジョブ

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葬祭業界TOPクラスの成長で事業拡大中&積極採用中◎: ～全国で募集中！～株式会社金宝堂グループ求人特集
更新日：2026.03.04

株式会社金宝堂グループは、全国で拠点を増やし続けている葬祭業界トップの成長企業。
北は北海道～南は広島まで、葬祭ジョブでは16都道府県、15社の求人を掲載中。M＆Aと自社出店で続々拡大を伸ばしています。
全国で募集があるため、勤務地を優先したい方も応募しやすいのが特徴です！

拠点拡大に伴い葬祭ディレクター経験者を中心に募集中！
「現場経験を活かして次のステップに進みたい」という方に向いています。
経験者の方は前職給与を考慮した条件相談もしやすく、キャリアアップ・収入アップを目指す方にもおすすめです。

担当キャリア
アドバイザーより

「～全国で募集中！～株式会社金宝堂グループ求人特集」のポイント

POINT

葬祭ディレクター経験者におすすめ！

葬祭業経験者は前職給与をしっかり考慮◎
幹部候補では年収1,000万円クラスの転職成功実績もあり、収入・役職・業務領域のステップアップを目指す方におすすめです。
昇給率10％～60%の実績がある企業もあり、毎年の昇給を目指してモチベーション高く働きやすい点も魅力です♪

POINT

葬祭ジョブ経由で入社した方の声を紹介

「近年の事業成長率が高い点に魅力を感じ、前職より待遇が良かったことが入社の決め手です。」
「休日がきちんと付与され、有給も取得しやすい！分業体制により個人の業務負担が前職より軽減されました。職場の先輩が優しく、フォローが手厚く働きやすいです。」
「求人情報や面接の説明と、入社後のギャップが無かった点も安心しました！」

埼玉県・～全国で募集中！～株式会社金宝堂グループ求人特集一覧

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該当求人数 21件（1～21件）最終更新日：2026.02.10

新着順

給与が高い順

企業名	株式会社金宝堂　小さな森の家春日部中央
給与	月給 500,000円～1,000,000円
勤務地	埼玉県春日部市中央2-27-17
職種	葬祭ディレクター(実務経験者)
業務内容	受注担当(事前相談/葬儀内容の打合せ)専門

【葬祭ディレクター／受注専門】経験者面接確約／年収600万円～1,200万円保証！b

企業名	株式会社金宝堂　小さな森の家越ヶ谷
給与	月給 500,000円～1,000,000円
勤務地	埼玉県越谷市越ケ谷3-6-3
職種	葬祭ディレクター(実務経験者)
業務内容	受注担当(事前相談/葬儀内容の打合せ)専門

企業名	株式会社金宝堂　小さな森の家吉川いちょう通り
給与	月給 500,000円～1,000,000円
勤務地	埼玉県吉川市吉川1-15-1
職種	葬祭ディレクター(実務経験者)
業務内容	受注担当(事前相談/葬儀内容の打合せ)専門

企業名	株式会社金宝堂　小さな森の家杉戸
給与	月給 500,000円～1,000,000円
勤務地	埼玉県北葛飾郡杉戸町清地1-3-16
職種	葬祭ディレクター(実務経験者)
業務内容	受注担当(事前相談/葬儀内容の打合せ)専門

企業名	株式会社金宝堂　小さな森の家さいたま七里
給与	月給 666,666円～1,000,000円
勤務地	埼玉県さいたま市見沼区東門前211-1
職種	葬祭ディレクター(実務経験者)
業務内容	受注担当(事前相談/葬儀内容の打合せ)、施行担当(式場準備、葬儀施行業務)、マネジメント業務など

企業名	株式会社金宝堂　小さな森の家さいたま七里
給与	月給 500,000円～1,000,000円
勤務地	埼玉県さいたま市見沼区東門前211-1
職種	葬祭ディレクター(実務経験者)
業務内容	受注担当(事前相談/葬儀内容の打合せ)専門

企業名	株式会社金宝堂　小さな森の家八潮大曽根
給与	月給 500,000円～1,000,000円
勤務地	埼玉県八潮市大曽根49-7
職種	葬祭ディレクター(実務経験者)
業務内容	受注担当(事前相談/葬儀内容の打合せ)専門

企業名	株式会社金宝堂　小さな森の家川口東本郷
給与	月給 500,000円～1,000,000円
勤務地	埼玉県川口市東本郷1117-1
職種	葬祭ディレクター(実務経験者)
業務内容	受注担当(事前相談/葬儀内容の打合せ)専門

企業名	株式会社金宝堂　小さな森の家杉戸
給与	月給 666,666円～1,000,000円
勤務地	埼玉県北葛飾郡杉戸町清地1-3-16
職種	葬祭ディレクター(実務経験者)
業務内容	受注担当(事前相談/葬儀内容の打合せ)、施行担当(式場準備、葬儀施行業務)、マネジメント業務など

企業名	株式会社金宝堂　小さな森の家吉川いちょう通り
給与	月給 666,666円～1,000,000円
勤務地	埼玉県吉川市吉川1-15-1
職種	葬祭ディレクター(実務経験者)
業務内容	受注担当(事前相談/葬儀内容の打合せ)、施行担当(式場準備、葬儀施行業務)、マネジメント業務など

企業名	株式会社金宝堂　小さな森の家越ヶ谷
給与	月給 666,666円～1,000,000円
勤務地	埼玉県越谷市越ケ谷3-6-3
職種	葬祭ディレクター(実務経験者)
業務内容	受注担当(事前相談/葬儀内容の打合せ)、施行担当(式場準備、葬儀施行業務)、マネジメント業務など

企業名	株式会社金宝堂　小さな森の家春日部中央
給与	月給 666,666円～1,000,000円
勤務地	埼玉県春日部市中央2-27-17
職種	葬祭ディレクター(実務経験者)
業務内容	受注担当(事前相談/葬儀内容の打合せ)、施行担当(式場準備、葬儀施行業務)、マネジメント業務など

企業名	株式会社金宝堂　小さな森の家川口東本郷
給与	月給 666,666円～1,000,000円
勤務地	埼玉県川口市東本郷1117-1
職種	葬祭ディレクター(実務経験者)
業務内容	受注担当(事前相談/葬儀内容の打合せ)、施行担当(式場準備、葬儀施行業務)、マネジメント業務など

企業名	株式会社金宝堂　小さな森の家八潮大曽根
給与	月給 666,666円～1,000,000円
勤務地	埼玉県八潮市大曽根49-7
職種	葬祭ディレクター(実務経験者)
業務内容	受注担当(事前相談/葬儀内容の打合せ)、施行担当(式場準備、葬儀施行業務)、マネジメント業務など

企業名	株式会社金宝堂　小さな森の家杉戸
給与	月給 350,000円～800,000円
勤務地	埼玉県北葛飾郡杉戸町清地1-3-16
職種	葬祭ディレクター(実務経験者)
業務内容	分業制　受注担当(事前相談/営業、葬儀内容の打合せ)、施行担当(式場準備、葬儀施行業務)

【葬祭ディレクター/日勤のみ】経験者は面接確約！／想定年収420万円～960万円！b

企業名	株式会社金宝堂　小さな森の家吉川いちょう通り
給与	月給 350,000円～800,000円
勤務地	埼玉県吉川市吉川1-15-1
職種	葬祭ディレクター(実務経験者)
業務内容	分業制　受注担当(事前相談/営業、葬儀内容の打合せ)、施行担当(式場準備、葬儀施行業務)

企業名	株式会社金宝堂　小さな森の家越ヶ谷
給与	月給 350,000円～800,000円
勤務地	埼玉県越谷市越ケ谷3-6-3
職種	葬祭ディレクター(実務経験者)
業務内容	分業制　受注担当(事前相談/営業、葬儀内容の打合せ)、施行担当(式場準備、葬儀施行業務)

企業名	株式会社金宝堂　小さな森の家春日部中央
給与	月給 350,000円～800,000円
勤務地	埼玉県春日部市中央2-27-17
職種	葬祭ディレクター(実務経験者)
業務内容	分業制　受注担当(事前相談/営業、葬儀内容の打合せ)、施行担当(式場準備、葬儀施行業務)

企業名	株式会社金宝堂　小さな森の家川口東本郷
給与	月給 300,000円～600,000円
勤務地	埼玉県川口市東本郷1117-1
職種	葬祭ディレクター(実務経験者)
業務内容	分業制　受注担当(事前相談/営業、葬儀内容の打合せ)、施行担当(式場準備、葬儀施行業務)

企業名	株式会社金宝堂　小さな森の家八潮大曽根
給与	月給 300,000円～600,000円
勤務地	埼玉県八潮市大曽根49-7
職種	葬祭ディレクター(実務経験者)
業務内容	分業制　受注担当(事前相談/営業、葬儀内容の打合せ)、施行担当(式場準備、葬儀施行業務)

企業名	株式会社金宝堂　小さな森の家さいたま七里
給与	月給 300,000円～600,000円
勤務地	埼玉県さいたま市見沼区東門前211-1
職種	葬祭ディレクター(実務経験者)
業務内容	分業制　受注担当(事前相談/営業、葬儀内容の打合せ)、施行担当(式場準備、葬儀施行業務)

利用者様の声

利用者様の声一覧

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葬祭ディレクター／30代後半男性／京都府【弊社サービスについて】
面接前に、希望する企業に対して不明点等しっかり確認してもらうことができ不安なく応募ができました。
履歴書や職務経歴書の作成に関しても丁寧に添削して頂きました。
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キャリアアドバイザー

アドバイザー一覧

葬祭業の魅力を発信し、
業界の活性化と若手スタッフが活躍する
未来づくりに貢献したい

現在日本は、少子高齢化に伴い「多死社会」と呼ばれ、2040年頃に死亡者数がピークを迎えると予想されています。
葬祭業界では、家族葬や直葬が増加し、葬儀の低価格化が進んでおります。情報がオープンになった現在、多様化する消費者のニーズに対し、オリジナリティあふれる質の高いサービスを提供している会社だけが生き残っていく競争時代に突入しています。
そのような背景もあり「サービスクオリティの向上」と「未来を担う人材育成」に力を入れている企業が増えています。
人材採用については、葬祭業界での勤務経験者はもちろんですが、経験を問わず25歳くらいまでの若手人材、別業界で社会人経験を積んだ45歳くらいまでの人材を積極的に採用する企業が増えている印象です。
葬祭ジョブでは、葬祭業界に特化した求人情報の掲載、転職活動の支援をすることで、人材と企業の橋渡しとなり、業界の活性化、現在の若手スタッフが活躍する未来作りに貢献したいと考えています。