経験不問・埼玉県・狭山市の葬儀屋求人情報

該当求人数 3件(1~3件)最終更新日:2025.03.28
新着順給与が高い順
  • NEW葬祭ディレクター
    求人ID:0001187 最終更新日:2025.03.28
    ◆育成枠採用!未経験者歓迎◆地域密着/葬祭ディレクターの求人です!
    企業名 株式会社ミツギ
    給与 月給 200,000円~500,000円
    勤務地 埼玉県狭山市入間川2-15-24
    対象 葬祭ディレクター(経験不問)
    業務内容 葬祭ディレクター業務
    病院施設などへのお迎え・葬儀の打ち合わせ・発注業務・準備・葬儀施行
    火葬場の案内・集金・アフターフォロー(法事・仏壇・墓石等)
    ◆育成枠採用!未経験者歓迎◆地域密着/葬祭ディレクターの求人です!
  • NEW葬祭ディレクター
    求人ID:0000844 最終更新日:2025.03.28
    【葬祭アテンダント】育成枠採用!未経験者歓迎/地域密着/残業10H未満
    企業名 株式会社ミツギ
    給与 月給 200,000円~360,000円
    勤務地 埼玉県狭山市入間川2-15-24
    対象 葬祭ディレクター(経験不問)
    業務内容 葬祭アテンダント職

    ◆会場準備・司会・進行
    ◆ご遺族の身のまわりのお世話
    ◆棺や祭壇飾りの準備
    ◆控室の準備と後片付け
    ◆火葬場案内
    ◆アフターフォロー など
    【葬祭アテンダント】育成枠採用!未経験者歓迎/地域密着/残業10H未満
  • 納棺師、湯灌師
    求人ID:0001052 最終更新日:3か月以前
    【納棺師】育成枠採用/未経験応募可能!充実した研修あり/大手納棺企業
    企業名 企業名非公開 ※詳細はお問い合わせ下さい。
    給与 月給 260,000円~350,000円
    勤務地 埼玉県狭山市
    対象 納棺師、湯灌師(経験不問)
    業務内容 納棺師業務
    故人が棺に入る前の湯灌・メイク・着付けなどを行ない、ご遺族と共に故人を見送ります。

    ・メイクアップ
    故人様のお顔を整え、肌を見せないよう着付け、ご納棺します。
    ・ケアシャワー(湯かん)
    浴槽を持ち込み、シャワー浴にて洗い清めます。

    ・メイク・着付けから納棺まで1時間程度の儀式を執り行います。
    ・ご要望に応じて毛染め・ネイルを行なうこともあります。
    ・必要に応じて復元など特殊な技法も行ないます。長く続けるほど様々な技術を身に着けることが出来ます。
    ・1日3件ほどの現場で納棺の儀を行ないます。

    ※移動は自分専用の社用車です。直行直帰もあるため、日々の通勤に使用可能です。
    【納棺師】育成枠採用/未経験応募可能!充実した研修あり/大手納棺企業
  • おすすめ求人

  • 【葬祭ディレクター/未経験歓迎】充実した研修制度/安定大手企業/引っ越し支援金・家賃補助も充実
    【葬祭ディレクター/未経験歓迎】充実した研修制度/安定大手企業/引っ越し支援金・
    株式会社あいプラン あいプラン日本互助会高井戸ホール
    東京都杉並区
    月給 273,600円~
  • 【若年層応援!育成枠採用】新卒応募可能/エリア大手!未経験歓迎葬祭ディレクター
    【若年層応援!育成枠採用】新卒応募可能/エリア大手!未経験歓迎葬祭ディレクター
    泉屋株式会社 高井田メモリアルホール
    大阪府東大阪市
    月給 205,500円~
  • 【40~50代活躍中!夜間専門打ち合わせスタッフ】研修制度充実/上場大手企業/未経験から始めた仲間がほとんどです!
    【40~50代活躍中!夜間専門打ち合わせスタッフ】研修制度充実/上場大手企業/・
    株式会社ティア ティア越谷
    埼玉県越谷市
    月給 233,500円~243,500円
  • 【若年層応援!育成枠採用】新卒応募可能/エリア大手!未経験歓迎葬祭ディレクター
    【若年層応援!育成枠採用】新卒応募可能/エリア大手!未経験歓迎葬祭ディレクター
    泉屋株式会社 瓢箪山メモリアルホール
    大阪府東大阪市
    月給 205,500円~350,000円
  • 【未経験歓迎/終活・相続アドバイザー】時間外少なめ!女性活躍中の終活支援セレモニーアドバイザー
    【未経験歓迎/終活・相続アドバイザー】時間外少なめ!女性活躍中の終活支援セレモ・
    泉屋株式会社 奈良大宮メモリアルホール
    奈良県奈良市
    月給 205,500円~230,000円
  • 【未経験歓迎/終活・相続アドバイザー】時間外少なめ!女性活躍中の終活支援セレモニーアドバイザー
    【未経験歓迎/終活・相続アドバイザー】時間外少なめ!女性活躍中の終活支援セレモ・
    泉屋株式会社 メモリアルホール生駒
    奈良県生駒市
    月給 205,500円~230,000円
  • 【若年層応援!育成枠採用】新卒応募可能/エリア大手!未経験歓迎葬祭ディレクター
    【若年層応援!育成枠採用】新卒応募可能/エリア大手!未経験歓迎葬祭ディレクター
    泉屋株式会社 奈良大宮メモリアルホール
    奈良県奈良市
    月給 205,500円~285,500円
  • 【葬祭ディレクター】経験不問!夜間勤務なし/県内トップの葬祭企業
    【葬祭ディレクター】経験不問!夜間勤務なし/県内トップの葬祭企業
    パルモグループ イズモ株式会社 浜松エリア
    静岡県浜松市
    月給 250,000円~330,000円
  • 【葬祭ディレクター未経験者歓迎】研修トップクラス!2025年度給与アップでさらに働きやすくなりました。
    【葬祭ディレクター未経験者歓迎】研修トップクラス!2025年度給与アップでさら・
    大成祭典株式会社 セレモニーホール大成
    神奈川県横浜市青葉区
    月給 255,000円~370,000円
  • 【葬祭ディレクター未経験者歓迎】研修トップクラス!2025年度給与アップでさらに働きやすくなりました。
    【葬祭ディレクター未経験者歓迎】研修トップクラス!2025年度給与アップでさら・
    大成祭典株式会社 セレモニーホール大成五反田
    東京都品川区
    月給 255,000円~370,000円
  • 埼玉県の葬祭業について

    埼玉では地域によって葬儀の風習が異なります。通夜の翌朝、葬儀・告別式の前に火葬を行う「前火葬」の地域と、葬儀・告別式の後に火葬を行う「後火葬」の地域に分かれます。

    また秩父地域などでは、葬儀の前に火葬を行い、葬儀・告別式の後、その日のうちに納骨する場合が多いようです。その場合、故人はすでに遺骨になっているので、顔を見て最後のお別れをするには、通夜に参列する必要があります。また、埼玉県の北部では、男性の参列者が「かんむり」と呼ばれるが死装束の一部を身に付けて、故人を送るという風習があります。火葬場については、斎場・葬儀場と同じ敷地にある火葬場は全部で16カ所あり、そのうち15か所は自治体が運営する公営のものです。全国5位の人口を誇る埼玉県では、葬儀業に需要があるといえます。都市部では、一家族の人数が地方に比べると少ない地域で、家族数は増加傾向にあり、家族葬が増えており、これからも増え続けることが予想されます。

    求人検索に関するよくある質問

    人気の職種と求人の傾向は?
    葬祭ジョブで最も求人数が多い職種は「葬祭ディレクター」です。中でも20代・30代の若年層が特に求められています。 若年層に対しては、葬祭業への熱意や、これまでの社会人経験を重視される傾向があり、葬祭業界での勤務経験がない方でも採用に結び付いています。また、30代後半以降になると、葬祭業界での勤務経験が求められる傾向にあります。ただし、企業によっては30代後半以降で未経験の場合でも、熱意や社会人経験を評価され採用に至るケースもございます。
    利用の流れは?
    お問合せから求人のご紹介
    気になる求人が見つかったら「応募する」ボタンからお問い合わせください。葬祭業界に精通した専任のキャリアアドバイザーが、求人情報はもちろん求人企業様の詳細についてご説明いたします。もしピンとくる求人が見つからない場合にはこちらからお問い合わせください。あなたのご要望に沿う求人をリサーチしてご紹介いたします。

    応募から入社
    各企業ごとに、求めている人物像や社風・企業文化は異なります。入社後のミスマッチを最小限にできるよう、求人情報だけでは把握できない企業情報をできるだけ細かくご説明します。その後、応募企業に合わせた面接対策や書類作成のアドバイスなど、転職活動にまつわる全てをサポートいたします。 内定をいただいた後は、入社までの細かいやりとりも葬祭ジョブが求人企業様との間に入り調整します。ご利用は完全無料となりますのでお気軽にお問い合わせください。
    葬祭ジョブを利用するメリット
    葬祭ジョブは、葬祭業界に専門特化した求人サイトおよび、キャリアアドバイザーによる転職サポートサービスの総称です。業界に特化しているため、葬祭業界の企業情報を豊富に保有しています。
    求人企業様への取材やこれまでのお取引実績をもとに、職場環境や就業環境、会社が社員に求めていることなど、通常は入社してからでないと把握しにくい情報もご案内が可能です。そのような事前情報を得たうえで、応募するかしないかをご検討いただけますので、内定率の高さと入社後のミスマッチが少ないのが最大のメリットです。

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