◆庄内地域に根ざした総合サービス企業
株式会社月見は1981年創立、山形県庄内エリアでホテル・レストラン・小売・葬祭など幅広く事業を展開している企業です。
現在は「ホテルイン酒田」「ホテルイン鶴岡」「月のホテル」など宿泊施設の運営を中心に、地域密着で成長を続けています。
◆2023年に葬祭事業スタート、地域に愛される式場運営
2023年には葬祭事業に本格参入。酒田市・鶴岡市に家族葬邸宅「デュエ酒田東町」「デュエ鶴岡城南」を開設しました。
1日1組限定の貸切型邸宅ホールで、「お家のようにあたたかな空間」をコンセプトに、ご遺族に寄り添った葬儀を提供しています。
◆業界経験者を積極採用中／働きやすさ重視の環境整備
現在、葬祭ディレクターとしてご活躍いただける業界経験者を募集中です。
夜間搬送業務は外部委託予定、自宅待機による安置対応で夜間負担を軽減。
シフトも月8～9日休みを確保し、変形労働時間制の中でもバランスの取れた勤務が可能です。
残業は申告承認制で管理されており、サービス残業や過度な業務負担の防止に力を入れています。
◆信頼できる仲間とつくる新しいチーム
葬祭部門は立ち上げから間もないため、制度やルールも柔軟に整備中です。
ホテルで培ったサービス力を活かしながら、お客様の満足度を追求する新しい組織を、共に作り上げてくださる方を歓迎します。
お気軽にお問い合わせください。
株式会社月見は1981年創立、山形県庄内エリアでホテル・レストラン・小売・葬祭など幅広く事業を展開している企業です。
現在は「ホテルイン酒田」「ホテルイン鶴岡」「月のホテル」など宿泊施設の運営を中心に、地域密着で成長を続けています。
◆2023年に葬祭事業スタート、地域に愛される式場運営
2023年には葬祭事業に本格参入。酒田市・鶴岡市に家族葬邸宅「デュエ酒田東町」「デュエ鶴岡城南」を開設しました。
1日1組限定の貸切型邸宅ホールで、「お家のようにあたたかな空間」をコンセプトに、ご遺族に寄り添った葬儀を提供しています。
◆業界経験者を積極採用中／働きやすさ重視の環境整備
現在、葬祭ディレクターとしてご活躍いただける業界経験者を募集中です。
夜間搬送業務は外部委託予定、自宅待機による安置対応で夜間負担を軽減。
シフトも月8～9日休みを確保し、変形労働時間制の中でもバランスの取れた勤務が可能です。
残業は申告承認制で管理されており、サービス残業や過度な業務負担の防止に力を入れています。
◆信頼できる仲間とつくる新しいチーム
葬祭部門は立ち上げから間もないため、制度やルールも柔軟に整備中です。
ホテルで培ったサービス力を活かしながら、お客様の満足度を追求する新しい組織を、共に作り上げてくださる方を歓迎します。
お気軽にお問い合わせください。
・未経験歓迎
・新規立ち上げに携わったことがある方歓迎
・前抜きに取り組むことが出来る方
・事業の成長をやりがいに感じていただくことが出来る方歓迎
・協調性を持って業務に取り組める方
・新規立ち上げに携わったことがある方歓迎
・前抜きに取り組むことが出来る方
・事業の成長をやりがいに感じていただくことが出来る方歓迎
・協調性を持って業務に取り組める方
| 求人ID | 0001200 |
|---|---|
| この求人についての詳細はこちらまで |  0120-900-699 |
| 企業名 | 株式会社月見 家族葬邸宅デュエ | 募集背景 | 事業拡大に向けて人員募集 | 募集職種 |
葬祭ディレクター(経験不問) 経験不問/経験者歓迎
|
| 採用予定人数 | 1～2名 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間の定め | 定年60歳まで 再雇用契約あり |
| 試用期間 | 3か月／役付手当については試用期間終了後の職位決定により支給 |
| 対象となる年齢 | 55歳までの方 長期勤続におけるキャリア形成のため：例外事由（3号のイ） |
| 勤務地 |
山形県鶴岡市城南町６−５２ 鶴岡駅 車で11分
|
| 勤務地備考 | デュエ酒田東町（山形県酒田市東町２丁目１−３） デュエ鶴岡城南（山形県鶴岡市城南町６−５２） シフトやお客様の施行等ご依頼にあわせて上記会館へ直接出社。 |
| 必須資格 必須経験 |
普通自動車運転免許証 経験不問 |
| 業務内容 | 葬祭ディレクター業務 担当制 一貫担当制で、葬儀に関わる全ての業務をご担当いただきます。 将来的にマネジメント業務もお任せする可能性もあります。 |
| 勤務時間 | シフト制 9:00～17:30 休憩60分、所定労働時間7.5時間 ※ご依頼に応じて、早出出社の場合もあります。 ※時間外勤務あり（月平均残業15時間程度） |
| 夜間勤務形態 | 自宅待機当番制（電話対応のみ） 週3～4回 交代当番制による待機 搬送業務を委託し、安置業務を自宅待機で行っていただきます。 |
| 休日・休暇 | シフト制 週休2日 年間休日105日 |
| 給与 | 基本給 190,000円～350,000円 想定年収 未経験の場合 270万円程度 ※残業代は別途全額支給 ≪年収例≫ 一般職（勤続5年） 約230万円～約250万円 主任級役職者（勤続7年程度） 約250万円～約300万円 課長級管理職者（勤続5年） 約330万円～約350万円 部長級管理職者（勤続10年） 約540万～約600万 役員級管理職者（勤続7年） 約600万円～約720万円 ＊報酬について、勤続年数による実績や経験も考慮されますが、 勤務状況や成果によって評価され、抜擢されるチャンスがあります。 面接後、スキルや経験を考慮し、正式に提示致します。 役付手当は試用期間3か月後、職位決定により支給。 ※給与の決定は、これまでのキャリアやご希望を考慮し、個別に提示致します。 具体的な条件については、ぜひ葬祭ジョブまでお問い合わせください。 |
| 昇給・賞与 | 昇給：年1回 賞与：年2回 会社業績による |
| 諸手当 | 役付手当：10,000円～150,000円(例:主任級10,000円～、課長級25,000円～、次長級50,000円～) 資格手当：葬祭ディレクター1級30,000円、葬祭ディレクター2級10,000円 時間外手当、職務手当、通勤手当（上限2万円）、家族手当など |
| 福利厚生 退職金制度 |
制服、専用PC、専用スマートフォンなど業務用品の貸与 勤務3年以上の正社員については功績に応じて慰労金の支給あり |
| 研修制度 | フランチャイズ契約先へ3か月程度の出張研修 または、現地にて研修 (採用者の希望を伺い、研修内容や場所、期限については柔軟に対応致します) |
| 社会保険 | 完備 |
| 受動喫煙防止 のための取組 |
あり/館内禁煙 |
| 社風・職場環境 | 穏やかな職場環境！ 葬祭ディレクターは4名で全員が女性スタッフなので、穏やかな職場です！ またお客様のために、現場スタッフが自由に企画を提案してプロジェクトを推進するチャンスがあります。 無理のない体制で質の高いサービスを提供！ 夜間シフトにおいては搬送業務をすべて外部委託しておりスタッフの対応は電話応対のみです。また、お客様との打ち合わせは翌日の勤務時間内に調整して行うため、残業は少なく業務時間内で完結する働き方が基本となっています。 無理なシフト調整や依頼の受け方はせず、お客様一人ひとりと丁寧に向き合える体制を整えています。スタッフの負担を抑えつつも、サービスの質を保つ運営方針が取られているのが特徴です。 |
| 選考の流れ | 葬祭ジョブを通じて応募 → 書類選考→1次面接(採用担当)→2次面接(役員) → 採用 |
| この求人についての詳細はこちらまで | 0120-900-699 |
| こだわりポイント |
| 法人番号 | 9390001006420 |
|---|---|
| 企業名 | 株式会社月見 |
| 所在地 | 山形県酒田市あきほ町650-4 |
| 設立 | 1981年 |
| 資本金 | 3,090万円 |
| 従業員数 | 142名(宿泊業) |
三平桃「お客様にしっかりと向き合いたい」
「無理なく質の高いサービスを提供したい」
そんな方におすすめしたいのが、こちらの企業です。
スタッフは現在4名、全員女性で構成されており非常に落ち着いた雰囲気の職場です。夜間シフトに関しては搬送業務をすべて外部委託しており、電話対応のみです！また、お打ち合わせも翌日の勤務時間内に調整しているため、残業はほとんど発生せず、プライベートとの両立がしやすい点がおすすめです。
お客様ファーストな考え方が特長！
無理なご依頼の受け入れやシフト調整をしない方針が徹底されているため、一人ひとりのお客様に集中して寄り添える環境が整っています。
さらに現在の部署は、立ち上げから数年とまだ若い組織で今後の仕組みづくりをスタッフと一緒に進めていく段階であり、風通しも良好とのこと。
協力しながら新しい体制を築いていくことが好きな方には非常にマッチすると思います。
スタッフ同士で支え合いながら、心あるサービスを丁寧に届けたい方。
そんな方にこそ、ぜひご検討いただきたい求人です。
詳細やご質問があれば、お気軽にお問い合わせください。
「無理なく質の高いサービスを提供したい」
そんな方におすすめしたいのが、こちらの企業です。
スタッフは現在4名、全員女性で構成されており非常に落ち着いた雰囲気の職場です。夜間シフトに関しては搬送業務をすべて外部委託しており、電話対応のみです！また、お打ち合わせも翌日の勤務時間内に調整しているため、残業はほとんど発生せず、プライベートとの両立がしやすい点がおすすめです。
お客様ファーストな考え方が特長！
無理なご依頼の受け入れやシフト調整をしない方針が徹底されているため、一人ひとりのお客様に集中して寄り添える環境が整っています。
さらに現在の部署は、立ち上げから数年とまだ若い組織で今後の仕組みづくりをスタッフと一緒に進めていく段階であり、風通しも良好とのこと。
協力しながら新しい体制を築いていくことが好きな方には非常にマッチすると思います。
スタッフ同士で支え合いながら、心あるサービスを丁寧に届けたい方。
そんな方にこそ、ぜひご検討いただきたい求人です。
詳細やご質問があれば、お気軽にお問い合わせください。
