\未経験歓迎!異業種出身者が多数活躍する、人柄重視の葬祭ディレクター募集/
・未経験歓迎!ホテル・販売・自衛官など異業種出身者も活躍中
・本採用後は月給269,700円~!昇給年1回・賞与年2回
・完全週休2日制!月平均残業13時間程度
・人柄や価値観を重視!ご遺族に寄り添う姿勢を大切にする採用
・原則転勤なし!男性の育児休業取得実績もあり
■ご遺族の想いに寄り添う、地域密着型の葬儀社
当社は1995年創業、家族葬を中心に地域に根ざした葬儀サービスを提供しています。
大切にしているのは「もっと心に寄り添ったご葬儀を」という想いです。
お客様からのご相談や葬儀・法要の打ち合わせ、式典の現場管理、葬儀後のアフターフォローなどを担当していただきます。
ご遺族の気持ちをくみ取り、一件一件のお別れを丁寧にお手伝いする仕事です。
■未経験スタートの先輩多数!人柄と想いを重視する採用
現在活躍しているスタッフの多くが、葬祭業界未経験からのスタートです。
ホテル業界や携帯販売、自衛官など、さまざまな経歴を持つ社員が活躍しています。
入社後は先輩社員のサポートや研修を通じて仕事を覚えていただきます。
経験やスキルだけでなく、お客様に寄り添う姿勢や、当社の考え方に共感していただけることを大切にしています。
■完全週休2日制!仕事と家庭を両立しやすい環境づくり
完全週休2日制で年間休日105日、月平均残業時間は13時間程度です。
産休・育休の取得・復帰実績があり、男性の育児休業取得実績もあります。
約15名のスタッフが在籍し、社員同士の距離が近く、相談しながら仕事を進められる環境です。
昇給年1回・賞与年2回に加え、無料駐車場も完備しています。
ご興味をお持ちいただけましたら、お気軽にお問い合わせください!
・未経験歓迎!ホテル・販売・自衛官など異業種出身者も活躍中
・本採用後は月給269,700円~!昇給年1回・賞与年2回
・完全週休2日制!月平均残業13時間程度
・人柄や価値観を重視!ご遺族に寄り添う姿勢を大切にする採用
・原則転勤なし!男性の育児休業取得実績もあり
■ご遺族の想いに寄り添う、地域密着型の葬儀社
当社は1995年創業、家族葬を中心に地域に根ざした葬儀サービスを提供しています。
大切にしているのは「もっと心に寄り添ったご葬儀を」という想いです。
お客様からのご相談や葬儀・法要の打ち合わせ、式典の現場管理、葬儀後のアフターフォローなどを担当していただきます。
ご遺族の気持ちをくみ取り、一件一件のお別れを丁寧にお手伝いする仕事です。
■未経験スタートの先輩多数!人柄と想いを重視する採用
現在活躍しているスタッフの多くが、葬祭業界未経験からのスタートです。
ホテル業界や携帯販売、自衛官など、さまざまな経歴を持つ社員が活躍しています。
入社後は先輩社員のサポートや研修を通じて仕事を覚えていただきます。
経験やスキルだけでなく、お客様に寄り添う姿勢や、当社の考え方に共感していただけることを大切にしています。
■完全週休2日制!仕事と家庭を両立しやすい環境づくり
完全週休2日制で年間休日105日、月平均残業時間は13時間程度です。
産休・育休の取得・復帰実績があり、男性の育児休業取得実績もあります。
約15名のスタッフが在籍し、社員同士の距離が近く、相談しながら仕事を進められる環境です。
昇給年1回・賞与年2回に加え、無料駐車場も完備しています。
ご興味をお持ちいただけましたら、お気軽にお問い合わせください!
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・スキルマッチ以上にカルチャーマッチを重視しています
・接客やサービス業での経験を活かしたい方
・お客様の立場に立って考え、行動できる方
・人のために尽くす仕事にやりがいを感じる方
・体を動かすことが好きな方
・当社の価値観に共感し、チームで協力して働ける方
・スキルマッチ以上にカルチャーマッチを重視しています
・接客やサービス業での経験を活かしたい方
・お客様の立場に立って考え、行動できる方
・人のために尽くす仕事にやりがいを感じる方
・体を動かすことが好きな方
・当社の価値観に共感し、チームで協力して働ける方
| 求人ID | 0002683 |
|---|---|
| この求人についての詳細はこちらまで | |
| 企業名 | 株式会社富士葬祭 | 募集背景 | ご依頼増加に伴う増員 | 募集職種 |
葬祭ディレクター/葬祭プランナー
(経験不問) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 試用期間 | 3~6カ月 研修期間中 月給245,200円 基本給200,000円 固定残業手当45,200円(30時間分) |
| 対象となる年齢 | 40歳までの方 長期勤続におけるキャリア形成のため:例外事由(3号のイ) |
| 勤務地 |
沖縄県那覇市田原3-8-3 ゆいレール小禄駅から徒歩5分
|
| 勤務地備考 | ※原則転勤はございません。 |
| 必須資格 必須経験 |
普通自動車運転免許(AT限定可) 経験不問 |
| 業務内容 | 葬祭ディレクター/葬祭プランナー業務 ・お客様からの問い合わせ対応、サポート ・葬儀・法要の打ち合わせ、お見積り ・葬儀のスタッフ配置や現場管理 ・葬儀後のアフターケア その他、ホール(葬祭場)の管理業務やポスティングなどの宣伝活動もあります。 年齢関係なく、頑張り次第でステップアップができます。 30代、40代のスタッフが多数在籍しており、例え何歳からであっても、平等に評価し活躍していける環境を整えています。 |
| 業務内容備考 | 【従事すべき業務の内容】 雇い入れ直後:葬祭ディレクター業務 変更の範囲:会社の定める業務 |
| 勤務時間 | シフト交代制 8:30~17:30(休憩60分) ※ご葬儀のスケジュールによっては時間外勤務有り 月平均時間外労働時間は13時間程度です! |
| 夜間勤務形態 | 自宅待機当番制 月3~4回程度 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(シフト制)、年間休日 105日 産前・産後・育児休暇(取得・復帰実績あり)※男性の育児休暇実績あり、有給休暇制度完備 |
| 給与 | 月給 269,700円(固定残業代30時間を含む) 想定年収 3,676,400円~ 研修期間中 245,200円~:基本給200,000円 固定残業手当45,200円(30時間分) 研修期間後 269,700円~:基本給220,000円 固定残業手当49,700円(30時間分) 【年収例】367万円~/入社1年目/月給269,700円+賞与(基本給2ヶ月分) ※給与の決定は、これまでのキャリアやご希望を考慮し、個別に提示致します。 具体的な条件については、ぜひ葬祭ジョブまでお問い合わせください。 |
| 昇給・賞与 | 昇給:年1回 賞与:年2回(6月、12月) |
| 諸手当 | 通勤手当、時間外手当 |
| 福利厚生 退職金制度 |
マイカー・バイク通勤可能、無料駐車場あり、65歳定年(70歳まで再雇用制度あり) |
| 研修制度 | 研修あり |
| 社会保険 | 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 |
| 社風・職場環境 | 30代~40代を中心に活躍しており、未経験からスタートしたスタッフも多数在籍しています。 在籍メンバーは15名程度で、社員同士の距離が近く相談しやすい環境です。 研修制度も充実しており、未経験者はもちろん経験者も活躍できる体制が整っています。 また、「家族愛」を大切にする企業文化のもと、社員一人ひとりの頑張りを正当に評価。 働きやすい職場づくりにも力を入れており、有給休暇の取得推進や福利厚生の充実、働き方改善にも積極的に取り組んでいます。 社員同士の交流も活発で、明るく風通しの良い社風が魅力です。 |
| 選考の流れ | 葬祭ジョブを通じて応募 → 1次面接→適性検査→現場見学→2次面接 → 採用 |
| この求人についての詳細はこちらまで | |
| こだわりポイント |
| 法人番号 | 4360001005586 |
|---|---|
| 企業名 | 株式会社富士葬祭 |
| 所在地 | 沖縄県那覇市田原3-8-3 |
| 設立 | 平成10年12月 |
| 資本金 | 300万円 |
| 従業員数 | 40名 |
担当キャリアアドバイザーより
\異業種からの転職者が多数!経験よりも人柄や価値観を重視する採用/
株式会社富士葬祭は、ホテル業界や携帯販売、自衛官など、さまざまな経歴の方が未経験から活躍している葬儀社です。
葬儀の知識や経験よりも、ご遺族に寄り添う姿勢や会社の考え方への共感を重視しているため、異業種から葬祭業界に挑戦したい方におすすめです。
選考では2回の面接に加え、現場見学も予定されています。
仕事内容や職場の雰囲気を実際に確認できるため、未経験からの転職に不安がある方にとっても、入社後の働き方をイメージしやすい選考です。
面接に向けては、これまでの仕事でお客様や周囲の人のために行動した経験を整理しておくとよいでしょう。
特に、なぜ葬祭業界で働きたいのか、同社が大切にする「家族愛」やご遺族に寄り添う姿勢にどのように共感しているかを、自分の言葉で伝えることが大切です。
葬祭ジョブでは、求人詳細の説明や応募書類の添削、面接対策までサポートしています。
まずは仕事内容や選考について話を聞いてみたいという方も、お気軽にお問い合わせください。
株式会社富士葬祭は、ホテル業界や携帯販売、自衛官など、さまざまな経歴の方が未経験から活躍している葬儀社です。
葬儀の知識や経験よりも、ご遺族に寄り添う姿勢や会社の考え方への共感を重視しているため、異業種から葬祭業界に挑戦したい方におすすめです。
選考では2回の面接に加え、現場見学も予定されています。
仕事内容や職場の雰囲気を実際に確認できるため、未経験からの転職に不安がある方にとっても、入社後の働き方をイメージしやすい選考です。
面接に向けては、これまでの仕事でお客様や周囲の人のために行動した経験を整理しておくとよいでしょう。
特に、なぜ葬祭業界で働きたいのか、同社が大切にする「家族愛」やご遺族に寄り添う姿勢にどのように共感しているかを、自分の言葉で伝えることが大切です。
葬祭ジョブでは、求人詳細の説明や応募書類の添削、面接対策までサポートしています。
まずは仕事内容や選考について話を聞いてみたいという方も、お気軽にお問い合わせください。





























