\遺品整理スタッフ未経験者向け!2029年上場を目指す成長企業/
・業界トップクラスの実績×事業拡大により20代・30代を積極採用中!
・想定年収400~700万円!
・年間休日118日&残業少なめ!上場を見据えた安心の福利厚生と労務環境
・20代で支店長昇進の実績も!社歴に関わらず実力で早期キャリアアップが可能
■未経験から月収30万円以上も可能◎若手が主役の活気ある職場
従業員の平均年齢は30歳。現場では20代の若手スタッフが中心となり、チームワークを大切に活躍しています。
入社1年目から主任(年収480万円)への昇格例もあり、頑張りを正当に評価する仕組みが整っています。
また、家族手当や住宅手当、確定拠出年金制度など、長く安心して働ける福利厚生も充実。
ドラマ『星降る夜に』での遺品整理監修も務めるなど、業界内での信頼と注目度も抜群です。
■「ありがとう」が直接届く、究極のサービス業
遺品整理は、単にモノを片付ける仕事ではありません。
故人様が大切にしていた品々を整理し、ご遺族の気持ちに寄り添いながら、新しい一歩を踏み出すお手伝いをする仕事です。
作業後にご家族から「本当にありがとう」と涙ながらに感謝していただくこともあり、自分の仕事が誰かの心を動かした瞬間を実感できます。少子高齢化や核家族化が進む中、遺品整理へのニーズは今後も高まることが見込まれており、社会に必要とされ続ける仕事です!
成長し続ける企業で、あなた自身の可能性を広げてみませんか?
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従業員の平均年齢は30歳。現場では20代の若手スタッフが中心となり、チームワークを大切に活躍しています。
入社1年目から主任(年収480万円)への昇格例もあり、頑張りを正当に評価する仕組みが整っています。
また、家族手当や住宅手当、確定拠出年金制度など、長く安心して働ける福利厚生も充実。
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故人様が大切にしていた品々を整理し、ご遺族の気持ちに寄り添いながら、新しい一歩を踏み出すお手伝いをする仕事です。
作業後にご家族から「本当にありがとう」と涙ながらに感謝していただくこともあり、自分の仕事が誰かの心を動かした瞬間を実感できます。少子高齢化や核家族化が進む中、遺品整理へのニーズは今後も高まることが見込まれており、社会に必要とされ続ける仕事です!
成長し続ける企業で、あなた自身の可能性を広げてみませんか?
・直接感謝をいただけるお仕事がしたい方
・体力を活かしてお仕事をしたい方
・若手が活躍する会社でキャリアアップを目指したい方
・趣味や家庭を大事に仕事をしたい方
・体力を活かしてお仕事をしたい方
・若手が活躍する会社でキャリアアップを目指したい方
・趣味や家庭を大事に仕事をしたい方
| 求人ID | 0001988 |
|---|---|
| この求人についての詳細はこちらまで | |
| 企業名 | 株式会社クオーレ 横浜支店 | 募集背景 | 事業拡大に伴い、人員募集 | 募集職種 |
ドライバー 遺品整理
(経験不問) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 3ヶ月 ・研修期間中は給与面変更あり。(準中型免許なし:総支給280,000円~/準中型免許あり:総支給290,000円) ※3か月ほどで研修期間が終了する方が多いです。 |
| 対象となる年齢 | 39歳までの方 長期勤続におけるキャリア形成のため:例外事由(3号のイ) |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市緑区霧が丘2-12-11 十日市場駅から徒歩25分
|
| 勤務地備考 | 横浜支店:神奈川県横浜市緑区霧が丘2-12-11 埼玉支店:埼玉県さいたま市岩槻区古ヶ場1-1-10-2F 千葉支店:千葉県千葉市美浜区新港141番地2 栃木支店:栃木県芳賀郡芳賀町芳賀台135 静岡支店:静岡県静岡市駿河区敷地1-2-40 岐阜支店:岐阜県岐阜市鷺山北町3-3 西東京支店:東京都立川市砂川町8-60-16 平塚支店:神奈川県平塚市田村4-7-1 名古屋支店:愛知県名古屋市南区宝生町3-37 変更の範囲:他営業所への異動の可能性あり(応相談) |
| 必須資格 必須経験 |
普通自動車運転免許証 ※運転業務必須 歓迎資格 準中型免許(資格手当あり) |
| 業務内容 | 生前整理や遺品整理のお手伝いをする仕事です。 そのほか、一般家庭の不用品回収も行います。 ★1日の流れ(例) 8:20 出社・現場へ出発 (遠い現場であっても早出なし!) 9:30 現場に到着・作業開始(2~3件対応) 12:00頃 昼休憩(60分) ※休憩時間は現場によって前後します。 トラック内や休憩スペースで休むことが多いです。 15:30 作業終了・支店へ戻る 16:30 倉庫で荷下ろし・片づけ 17:20 退勤 この仕事のポイント ・飛び込み営業や売上ノルマはありません! ・お客様からご依頼をいただいて現場へ向かうため完全反響型となります。 ・作業は基本的に2~4名のチームで協力して進めます。 |
| 業務内容備考 | 変更の範囲:会社が指定する業務 |
| 勤務時間 | 8:20~17:20(60分) 時間外勤務あり:月30時間程度 |
| 夜間勤務形態 | なし |
| 休日・休暇 | シフト制 月8日~11日 年間休日118日 夏季休暇(3日間/7月~8月)、年末年始休暇(5日間/12月30日~1月3日)、有給休暇(入社半年後に10日間付与) ※シフトの希望休は月に3~4日申請可能です。 |
| 給与 | 準中型免許なし:月給290,000円~450,000円(食事手当/月10,000円含む) ※研修期間中(約3か月)は月給280,000円~ 固定残業代:50,000円を含む(27,4時間分) 準中型免許あり(マニュアル免許):月給 300,000円~450,000円(食事手当/月10,000円含む) ※研修期間中(約3か月)は月給290,000円~ 固定残業代:52,000円を含む(27.6時間分) 想定年収 400万円~700万円 【年収ロールモデル】 1年目24歳未経験(スタッフ):480万円 2年目27歳未経験(主任):550~600万円 4年目28歳経験者(課長):700万円~ ※給与の決定は、これまでのキャリアやご希望を考慮し、個別に提示致します。 具体的な条件については、ぜひ葬祭ジョブまでお問い合わせください。 |
| 昇給・賞与 | 昇給:年2回 賞与:年2回 |
| 諸手当 | 通勤手当(上限5万円)、食事手当(月1万円)、資格取得手当、配偶者手当(月1万円)、子供手当(1万円/1子につき)、住宅手当(規定あり)、引っ越し支援金(計32万円) |
| 福利厚生 退職金制度 |
・各種保険(雇用・健康・労災・厚生年金) ・通勤手当(上限月5万円) ・食事手当(月1万円) ・出張手当 ・準中型免許取得支援 ・資格取得手当 ・配偶者手当(月1万円) ・子供手当(1万円/1子につき) ・住宅手当(規定あり) ・慶弔見舞金 ・確定拠出金制度 ・ラクラクヘヤサガシ ・ソニー生命福祉定期保険 ・社員旅行(任意) ・クラブオフ ・社会貢献型職域販売 ・社内アワード ・永年勤続表彰 |
| 研修制度 | 接客や運転の研修あり(3ヶ月を目安) 最初は先輩社員と一緒に作業するので、未経験でも安心して始められます。 |
| 社会保険 | 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 |
| 受動喫煙防止 のための取組 |
あり/屋外喫煙所 |
| 社風・職場環境 | 20代の若手社員が中心となって活躍しており、在籍している社員のほとんどが未経験からスタートしています。入社後は研修を通して基礎から学べるため、経験がない方でも安心して業務を始められる環境です。 ノルマやインセンティブは設けておらず、お客様満足を何より大切にすることが会社の方針。一人ひとりが協力しながら仕事を進めており、同世代の社員が多いこともあって、気軽に相談しやすい風通しの良い職場です。 また、年齢や社歴に関係なく挑戦できる風土があり、未経験で入社して2年で支店長へ昇格した社員も活躍中。「成長したい」「頑張りをきちんと評価してほしい」という方には、やりがいを感じられる環境です。 |
| 選考の流れ | 葬祭ジョブを通じて応募 → 書類選考→カジュアル面談・性格検査→最終面接 → 採用 |
| この求人についての詳細はこちらまで | |
| こだわりポイント |
| 法人番号 | 3180001100480 |
|---|---|
| 企業名 | 株式会社クオーレ |
| 所在地 | 愛知県大府市柊山町8-53-2 |
| 設立 | 2011年3月 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 従業員数 | 250名/各支店5~10名 |
| 平均年齢 | 30歳 |
担当キャリアアドバイザーより
株式会社クオーレは、業界トップクラスの成長企業であり、2029年の上場を目指す注目企業です。
月給29万円~+賞与ありと給与水準が高く、昇給・昇進は成果次第で早期実現可能な評価制度が整っています。
遺品整理士監修としてドラマ「星降る夜に」に協力するなど、業界内での信頼性も抜群です。
また、確定拠出年金や手厚い家族手当、住宅支援制度など福利厚生も非常に充実。
20代中心の職場で未経験者も多数活躍しており、社会貢献性の高い仕事に未経験から挑戦できる環境です。
今後さらにニーズの高まる「高齢化社会」において、安定性と成長性を兼ね備えた企業としておすすめできます。
月給29万円~+賞与ありと給与水準が高く、昇給・昇進は成果次第で早期実現可能な評価制度が整っています。
遺品整理士監修としてドラマ「星降る夜に」に協力するなど、業界内での信頼性も抜群です。
また、確定拠出年金や手厚い家族手当、住宅支援制度など福利厚生も非常に充実。
20代中心の職場で未経験者も多数活躍しており、社会貢献性の高い仕事に未経験から挑戦できる環境です。
今後さらにニーズの高まる「高齢化社会」において、安定性と成長性を兼ね備えた企業としておすすめできます。































