＼世界にひとつだけのお葬式ができる家族葬特化の葬祭ディレクター／
・葬祭業経験者歓迎！実力重視の評価制度でキャリアアップ↑↑
・東証プライム上場グループの安定基盤×家族葬のパイオニア葬儀社
・ノルマなし＆インセンティブ充実♪
・ご遺族様に寄り添った質の高い葬儀を追求できます！
・フレックスタイム制&所定労働時間は7.5時間！5連休取得可◎
■月収60万円以上可能♪インセンティブや人事評価制度で収入・キャリアアップを実現
研修終了後は実績に応じたインセンティブを毎月支給します。
月収60万円以上のスタッフも多数在籍！
年功序列ではなく、個人の能力や実績に基づいた人事評価制度を導入しているため、これまでの経験を活かしてスピーディーなステップアップやマネジメントへの挑戦が可能な環境です。
「今の会社では経験や成果が評価されにくい」
「さらに収入・キャリアアップを目指したい」
という経験者の方にもおすすめ！
■「世界にひとつだけのお葬式」ができるオリジナルプランで、ご遺族様に寄り添った葬儀を提供
今回募集するのは、葬祭ディレクター（エンディングプランナー）の経験者です。
お客様との会話や信頼関係を大切にし、ご家族の想いを丁寧に汲み取りながら「その人らしいお別れ」を形にすることを重視しており、オリジナルプランの葬儀企画にも携わることができます。
同業他社からの転職者も多く、
「売上主義の方針が合わない」
「会員獲得ノルマに追われず、ご遺族様に向き合いたい」
「個人経営の会社は先行きが不安…」
といった理由で入社したスタッフも多数活躍中です。
これまでの経験を活かしながら、より質の高い葬儀サービスを追求できる環境です。
■葬祭ディレクター経験のある転職者の声をご紹介
「Q.ファミーユに入社してよかったことは？」
A.以前はかなり小規模な葬儀会社に勤めていたので、先行きが常に不安でした。
ファミーユは近年需要が増え続けている家族葬に特化しているだけでなく、プライム上場グループの安定基盤もあるので安心してスキルアップに集中できます！
「Q.仕事でやりがいを感じることは？」
前の会社ではお葬式の打合せも施行も流れ作業になってしまうことが多かったのですが、ファミーユではどんな場面でも傾聴を重視し、ご家族としっかりお話することができるので自分の中でも納得のいくお葬式がプロデュースできています！
これまでの葬祭ディレクター経験を活かし、安定した環境でさらに専門性を高めたい方、収入・キャリアアップを目指したい方を歓迎します。
家族葬のファミーユで、次のキャリアを築いてみませんか？
・葬祭業経験者歓迎！実力重視の評価制度でキャリアアップ↑↑
・東証プライム上場グループの安定基盤×家族葬のパイオニア葬儀社
・ノルマなし＆インセンティブ充実♪
・ご遺族様に寄り添った質の高い葬儀を追求できます！
・フレックスタイム制&所定労働時間は7.5時間！5連休取得可◎
■月収60万円以上可能♪インセンティブや人事評価制度で収入・キャリアアップを実現
研修終了後は実績に応じたインセンティブを毎月支給します。
月収60万円以上のスタッフも多数在籍！
年功序列ではなく、個人の能力や実績に基づいた人事評価制度を導入しているため、これまでの経験を活かしてスピーディーなステップアップやマネジメントへの挑戦が可能な環境です。
「今の会社では経験や成果が評価されにくい」
「さらに収入・キャリアアップを目指したい」
という経験者の方にもおすすめ！
■「世界にひとつだけのお葬式」ができるオリジナルプランで、ご遺族様に寄り添った葬儀を提供
今回募集するのは、葬祭ディレクター（エンディングプランナー）の経験者です。
お客様との会話や信頼関係を大切にし、ご家族の想いを丁寧に汲み取りながら「その人らしいお別れ」を形にすることを重視しており、オリジナルプランの葬儀企画にも携わることができます。
同業他社からの転職者も多く、
「売上主義の方針が合わない」
「会員獲得ノルマに追われず、ご遺族様に向き合いたい」
「個人経営の会社は先行きが不安…」
といった理由で入社したスタッフも多数活躍中です。
これまでの経験を活かしながら、より質の高い葬儀サービスを追求できる環境です。
■葬祭ディレクター経験のある転職者の声をご紹介
「Q.ファミーユに入社してよかったことは？」
A.以前はかなり小規模な葬儀会社に勤めていたので、先行きが常に不安でした。
ファミーユは近年需要が増え続けている家族葬に特化しているだけでなく、プライム上場グループの安定基盤もあるので安心してスキルアップに集中できます！
「Q.仕事でやりがいを感じることは？」
前の会社ではお葬式の打合せも施行も流れ作業になってしまうことが多かったのですが、ファミーユではどんな場面でも傾聴を重視し、ご家族としっかりお話することができるので自分の中でも納得のいくお葬式がプロデュースできています！
これまでの葬祭ディレクター経験を活かし、安定した環境でさらに専門性を高めたい方、収入・キャリアアップを目指したい方を歓迎します。
家族葬のファミーユで、次のキャリアを築いてみませんか？
・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方
・葬祭ディレクター/葬祭プランナーの実務経験をお持ちの方
・ホスピタリティを従事してお客様にとことん寄り添える方
・「オリジナルプランの葬儀」企画に挑戦したい方
・経験を活かして早期にステップアップしたい方
・葬祭ディレクター/葬祭プランナーの実務経験をお持ちの方
・ホスピタリティを従事してお客様にとことん寄り添える方
・「オリジナルプランの葬儀」企画に挑戦したい方
・経験を活かして早期にステップアップしたい方
| 求人ID | 0002767 |
|---|---|
| この求人についての詳細はこちらまで |  0120-900-699 |
| 企業名 | 株式会社家族葬のファミーユ 新小岩ホール | 募集背景 | 事業拡大に伴う人員募集 | 募集職種 |
葬祭ディレクター／葬祭プランナー
(実務経験者) 
|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 3か月 |
| 勤務地 |
東京都葛飾区新小岩１丁目２５−１５ ■ 公共交通機関
JR 総武線「新小岩駅」より徒歩4分 ■ マイカー 首都高中央環状線（外回り・上り方面）「平井大橋」出口より車6分 ■ 立地 ナイスシティアリーナ新小岩近く |
| 勤務地備考 | 雇い入れ直後：東京都葛飾区新小岩1丁目25-15 家族葬のファミーユ 新小岩ホール ほか 変更の範囲：お式の都合により葛飾区・江戸川区周辺で勤務地が変動します。異動はありません。 |
| 必須資格 必須経験 |
普通自動車運転免許(AT限定可) 葬祭ディレクター/プランナー業務経験 3年以上 |
| 業務内容 | ≪葬祭ディレクター業務 一貫担当制≫ ・病院やご自宅へのお迎え ・役所手続きの代行 ・ご葬儀の設営、式場準備 ・寺院、仕出し料理、返礼品等の手配 ・式進行、式運営 ・葬儀代金の集金 ・葬儀後のご家族のフォロー など ≪傾聴を重視した打ち合わせ≫ その人らしさを尊重した家族葬を創出するため、事前のヒアリングが重要です。明瞭なご説明はもちろん、ご家族の声に耳を傾けることを大切にしています。 ≪高品質な家族葬の提供≫ ご家族の方だけでなく、ご参列されたすべての方の心に残る家族葬の提供を目指しています。 これは葬祭ディレクターだけではなく、ファミーユの全スタッフの共通認識です。 |
| 業務内容備考 | 雇い入れ直後：葬祭ディレクター業務全般 変更の範囲：変更なし |
| 勤務時間 | フレックスタイム制(1日の標準労働時間7時間35分） 基本時間9:00～17:30 休憩：60分 ※時間外勤務あり 業務やライフスタイルに合わせて勤務時間を調整できます。 |
| 夜間勤務形態 | 自宅待機制 月3～4回程度 |
| 休日・休暇 | シフト制 月8日、年間休日96日 慶弔休暇、アニバーサリー休暇、年次有給休暇、長期有給休暇取得奨励 |
| 給与 | 月給 315,163円～＋インセンティブ8～15万円（月平均） ※固定残業代56,963円～（固定残業時間30時間0分/月）を含む ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※経験・能力を考慮します ＜想定年収＞ 510万円（賞与・インセンティブ込み） ※インセンティブ金額により変動いたします ＜インセンティブについて＞ 研修終了後は実績に応じたインセンティブを毎月支給します 月収60万円以上も可能です！（月平均8～15万円） ※給与の決定は、これまでのキャリアやご希望を考慮し、個別に提示致します。 具体的な条件については、ぜひ葬祭ジョブまでお問い合わせください。 |
| 昇給・賞与 | 昇給:年1回 賞与:年2回(7月、12月) |
| 諸手当 | 時間外手当（超過分）、インセンティブ（葬儀売上の実績による）、資格手当（3,000円／葬祭ディレクター等）、応援手当、通勤手当、待機手当（2,000円／回） |
| 福利厚生 退職金制度 |
マイカー通勤可（無料駐車場有）、従業員持株会（奨励金制度あり）、従業員割引、永年勤続表彰（10年・20年）、資格取得支援、資格合格一時金、慶弔見舞金（子の入学祝い金等） |
| 研修制度 | あり |
| 社会保険 | 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 |
| 受動喫煙防止 のための取組 |
あり(室内禁煙) |
| 社風・職場環境 | 当社では、売上や施行件数といった指標以上に、NPS（ネット・プロモーター・スコア）をはじめとした品質KPIを重視した定量的な評価を行っています。 具体的には、お客様アンケートによる評価を重要視し、お客様満足度や「再び利用したい」「知人に紹介したい」と思っていただけるかどうかを、信頼関係の指標として大きな評価基準としています。 また、一つひとつのご葬儀において、何か一つでも心に残る“サプライズ”や“感動”をお届けすることを大切にしています。 ご葬儀を通じて、ご遺族やご参列者の人生がより豊かになるような時間を提供できるよう、日々の業務に取り組んでいます。 |
| 選考の流れ | 葬祭ジョブを通じて応募 → 書類選考→1次面接→最終面接 → 採用 |
| この求人についての詳細はこちらまで | 0120-900-699 |
| こだわりポイント |
| 法人番号 | 6010401121066 |
|---|---|
| 企業名 | 株式会社家族葬のファミーユ |
| 所在地 | 東京都港区浜松町2-2-12 JEI浜松町ビル2階 |
| 設立 | 2000年7月4日 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 従業員数 | 757名(2025年5月) |
| 平均年齢 | 44歳 |
担当キャリアアドバイザーより
葬祭ジョブからの葬祭ディレクター経験者入社実績多数！
◇葬祭ディレクター経験10年/30代◇
「入社の決め手は、これまでの葬祭ディレクター経験を固くご評価いただいたことです。
選考中に条件面の目安も提示いただき安心して内定を承諾することができました。
もちろん業務内容や社風にも強く惹かれました！これまでの葬儀社は定型プランが多かったですが、ファミーユであれば「世界に一つだけのオリジナルプラン」など、発展的な業務企画に携われることにやりがいを感じました。」
葬祭ディレクター経験者の転職では「これまでの年収を維持できるか？」が重要になってくると思います。
ファミーユであればインセンティブ制で実力発揮＆評価がお給料に反映される点が、経験者の方にオススメです♪
葬祭ジョブは株式会社家族葬のファミーユへの転職支援実績多数！
多くの葬祭ディレクター経験者の方の転職を内定までサポートしています◎
履歴書・職務経歴書の作成から面接対策まで、家族葬のファミーユの選考傾向を熟知しているのは葬祭ジョブだけです！ぜひおまかせください★
◇葬祭ディレクター経験10年/30代◇
「入社の決め手は、これまでの葬祭ディレクター経験を固くご評価いただいたことです。
選考中に条件面の目安も提示いただき安心して内定を承諾することができました。
もちろん業務内容や社風にも強く惹かれました！これまでの葬儀社は定型プランが多かったですが、ファミーユであれば「世界に一つだけのオリジナルプラン」など、発展的な業務企画に携われることにやりがいを感じました。」
葬祭ディレクター経験者の転職では「これまでの年収を維持できるか？」が重要になってくると思います。
ファミーユであればインセンティブ制で実力発揮＆評価がお給料に反映される点が、経験者の方にオススメです♪
葬祭ジョブは株式会社家族葬のファミーユへの転職支援実績多数！
多くの葬祭ディレクター経験者の方の転職を内定までサポートしています◎
履歴書・職務経歴書の作成から面接対策まで、家族葬のファミーユの選考傾向を熟知しているのは葬祭ジョブだけです！ぜひおまかせください★
