“絆をつなぐ家族葬”を提供する成長企業 ― 愛知エリア・葬祭ディレクター募集 ―
当社は、全国に162以上の直営ホールを展開し、家族葬を専門に葬祭サービスを提供する業界のリーディングカンパニーで東証プライム上場の燦ホールディングス（東証上場9628）のグループ会社です。
刈谷市を中心とした三河エリアに8ホール、半田市を中心とした知多エリアに12ホールを展開し、計20の直営ホールにて“家族に寄り添う家族葬”をご提供しています。
形式にとらわれず、ご家族との対話を大切にし、一人ひとりにとって最適な「心ゆくまで」「ゆっくり」お別れができる時間と空間をお届けすることが私たちの使命です。
◆葬祭業経験を活かして次のステップへ
今回募集するのは、愛知エリアにて即戦力としてご活躍いただける【葬祭ディレクター】です。
葬儀の進行、設営、返礼品・料理の手配、役所手続きの代行、ホール運営管理など、一連の葬祭実務をお任せします。
営業ノルマや飛び込みは一切なく、反響型の体制により、ご葬儀の依頼を受けたご家族への丁寧な対応に集中できる環境です。
◆ご家族の“想い”を形にするプロフェッショナルへ
当社では、ご家族との丁寧な対話を通じて、葬儀の枠にとらわれない「心を込めたお手伝い」を大切にしています。
・日替わり定食を楽しみにしていたお父さまに、式当日のランチをご用意
・おはぎが好きだったお母さまに、家族で手作りしたあんこたっぷりのおはぎを納棺
・久々に集まったご家族に、集合写真を撮影してプレゼント
何気ない会話から、その方にとっての“意味ある瞬間”を見つけ出すことができる方には、大きなやりがいを感じていただけます。
◆経験者だからこそ実感できる働きやすさ
フレックスタイム制度の導入、長期休暇の取得推奨など、ワークライフバランスを重視した体制を整備。
葬祭の現場で忙しさに追われがちだった方にも、しっかりと整った環境で自身の経験を活かして働いていただけます。
インセンティブ制度も充実しており、取り組みや成果はしっかりと評価されます。
◆“家族葬”の専門性をさらに深められる環境
当社は、業界に先駆けて「家族葬」の提案を開始し、価格の明確化と想いに寄り添うサービスで高い評価を受けてきました。
今後ますます需要が高まる“家族葬”に特化した環境の中で、専門性を磨き、ディレクターとしての幅を広げていくことが可能です。
◆あなたの経験が、これからの家族葬を変える
「もっとご遺族に寄り添った提案をしたい」「形式ではなく、想いを大切にする葬儀を届けたい」――そんな想いを持つあなたを、私たちは歓迎します。
葬祭業界での経験を土台に、さらに一歩踏み込んだサービスを共につくり上げていきませんか？
あなたのご応募を心よりお待ちしております。
・ファミーユの家族葬の考え方に共感できる方
・受注から施行、アフターフォローまで一気通貫でご家族に関わりたい方
・明確な人事評価制度に基づき、能力を評価されたい方
・受注から施行、アフターフォローまで一気通貫でご家族に関わりたい方
・明確な人事評価制度に基づき、能力を評価されたい方
| 求人ID | 0000749 |
|---|---|
| この求人についての詳細はこちらまで |  0120-900-699 |
| 企業名 | 株式会社家族葬のファミーユ 愛知支社 | 募集背景 | ご依頼増加に伴う新ホールオープンの為の人員増加 | 募集職種 |
葬祭ディレクター(実務経験者) 好待遇！プライム上場企業のグループ企業求人です。
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間の定め | なし |
| 試用期間 | 3か月 ※雇用条件に変更なし |
| 対象となる年齢 | 45歳までの方 長期勤続におけるキャリア形成のため：例外事由(3号のイ) |
| 勤務地 |
愛知県刈谷市築地町1-14-1 一ツ木駅 徒歩15分
|
| 必須資格 必須経験 |
普通自動車運転免許(AT限定可) 葬儀業界での勤務経験(目安3年～) |
| 業務内容 | 葬祭ディレクター 葬儀に関する業務全般 担当制 故人様の搬送からご家族様との打ち合わせ、葬儀施行業務、アフターフォローまで一貫してお客様に寄り添います。 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制(1日の標準労働時間7時間35分、月間所定労働時間170時間) 基本時間例 8:00～17:00、9:00～18:00など ※お式の都合によって勤務時間は変動します ※時間外勤務あり |
| 夜間勤務形態 | なし |
| 休日・休暇 | 公休 月8日(土日祝含むシフト制)、年間休日96日 慶弔休暇、アニバーサリー休暇、年次有給休暇、長期有給休暇取得奨励 |
| 給与 | 【葬祭業経験者(目安3年～)】 月給 330,000円〜470,000円 ※経験により考慮します。 ※固定残業代30時間分含む ※インセンティブ含む 【年収モデル】 想定年収426万円～647万円(インセンティブ、残業手当などを含む) 入社3年目 30歳 年収500万円(固定給+歩合給+残業) 入社5年目 40歳 年収610万円(固定給+歩合給+残業) ※経験・能力を考慮します。 ※給与の決定は、これまでのキャリアやご希望を考慮し、個別に提示致します。 具体的な条件については、ぜひ葬祭ジョブまでお問い合わせください。 |
| 昇給・賞与 | 昇給:年1回 賞与:年2回 |
| 諸手当 | 時間外手当、歩合手当、資格手当、応援手当、通勤手当 ※インセンティブの平均支給額は5～10万円ですが、頑張り次第で歩合手当のみで月給30万円以上も可能です。頑張った分だけ評価される体制が整っています。 |
| 福利厚生 退職金制度 |
マイカー通勤可能、交通費支給、資格取得支援、慶弔見舞金(入学祝い金等)、 従業員割引制度、永年勤続表彰 |
| 研修制度 | あり |
| 社会保険 | 完備 |
| 社風・職場環境 | お客様が必要とするサービスのみをご提案します。 会員獲得等のノルマは一切ありません。 明確な人事評価制度があり、入社年次に関係なく、グレード（職能）に基づいて、個人の能力を評価します。 |
| 選考の流れ | 葬祭ジョブを通じて応募 → 書類選考→一次面接→二次面接→最終面接(代表取締役)→内定 → 採用 |
| この求人についての詳細はこちらまで | 0120-900-699 |
| こだわりポイント |
| 法人番号 | 6010401121066 |
|---|---|
| 企業名 | 株式会社家族葬のファミーユ |
| 所在地 | 東京都港区浜松町2-2-12 JEI浜松町ビル2階 |
| 設立 | 2000年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 491名 |
内藤聡美近年需要が高まりつつある家族葬に特化してサービスを提供されている大手企業です。
家族葬のパイオニアとしてお客様の心に残る葬儀を常に追求されており、多くのお客様から高い支持を集めています。
葬儀業界においては珍しいフレックスタイム制や長期休暇の積極取得の推奨といった制度を導入されており、メリハリのついた働き方ができる環境が整っております。また、会員の獲得業務もなく、お客様の心に残るオンリーワンの葬儀づくりに専念できる職場です。
面接では、葬儀のプロとしてお客様にご満足頂ける提案・対応ができる方かどうかを重視されており、お客様でも気づいていないご要望を引き出せる快活な方を募集されています。ですが、面接自体は穏やかで話しやすい雰囲気ですので、葬儀への思い、ご自身の今まで経験してきたお仕事についてお話しやすい場となっています。
家族葬のパイオニアとしてお客様の心に残る葬儀を常に追求されており、多くのお客様から高い支持を集めています。
葬儀業界においては珍しいフレックスタイム制や長期休暇の積極取得の推奨といった制度を導入されており、メリハリのついた働き方ができる環境が整っております。また、会員の獲得業務もなく、お客様の心に残るオンリーワンの葬儀づくりに専念できる職場です。
面接では、葬儀のプロとしてお客様にご満足頂ける提案・対応ができる方かどうかを重視されており、お客様でも気づいていないご要望を引き出せる快活な方を募集されています。ですが、面接自体は穏やかで話しやすい雰囲気ですので、葬儀への思い、ご自身の今まで経験してきたお仕事についてお話しやすい場となっています。
