【未経験から葬祭ディレクターとしてキャリアアップ!安心のサポート体制と働きやすさが魅力】
泉屋株式会社では、業界未経験者を積極的に歓迎!当社で活躍する社員の多くが未経験スタートから成長を遂げています。
「葬祭の知識がなくて不安…」という方でも安心して挑戦できる、1年間じっくり学べる研修制度を整えています。
基礎からしっかり学べるだけでなく、独り立ち後も定期的なフォローアップ面談であなたをサポートします。
さらに、葬祭ディレクターなど厚生労働省認定資格の取得を目指せる環境や明確な人事評価制度を導入しています。
売上だけでなく日々の努力やプロセスもしっかり評価されるため、やりがいを実感しながら着実にキャリアアップが可能です。
未経験からでも2年で主任、4年で支配人を目指せる明確なキャリアパスも用意しています!
\業界トップクラスの働きやすさを実現!/
月の公休13日+夜間宿直勤務週1回
葬祭業界でもトップクラスの休日体制を誇り、プライベートの充実を大切にできます。夜間宿直勤務は週1回のみで、それ以外は基本的に日中勤務です。
・残業代1分単位支給!
「ホワイトな環境を目指す」という方針のもと、無駄な残業を削減し、働きやすい環境を追求しています。
未経験でも安心のOJT研修+資格取得支援
入社後の丁寧な研修で、葬儀の流れや宗派のしきたり、業務スキルを基礎から習得できます。資格取得も会社が全面的にサポート!
【若手からベテランまで幅広い層が活躍中】
泉屋株式会社では20代の新卒から50代のベテランまで幅広い年齢層の社員が活躍中!
「ありがとう」と感謝されるやりがいを感じられる仕事を優しい仲間と協力しながら進めていける環境です。
【応募者へのメッセージ】
1754年に仏壇店として創業した泉屋株式会社。私たちは「真心」を大切にし、人々の終活を総合的にサポートしています。未経験から葬祭業界に挑戦し、心優しい仲間とともに成長できる環境で、新しいキャリアをスタートしませんか?
葬祭ジョブからは20名ほどご入社実績がございます。
興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。あなたのご応募をお待ちしています!
・人の心に寄り添い、真心をもって対応できる方
・残業が少なく、プライベートと両立したい方
・若年層でこれからじっくり研修して、キャリアを形成したい方
・残業が少なく、プライベートと両立したい方
・若年層でこれからじっくり研修して、キャリアを形成したい方
求人ID | 0002000 |
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この求人についての詳細はこちらまで | ![]() |
企業名 | 泉屋株式会社 長尾メモリアルホール | 募集背景 | 事業拡大に伴い増員 | 募集職種 |
葬祭ディレクター(経験不問) 月の休日13日!/未経験者積極採用/研修制度充実
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雇用形態 | 正社員 |
試用期間 | 6か月 |
対象となる年齢 | 39歳までの方 長期勤続におけるキャリア形成のため:例外事由(3号のイ) |
勤務地 |
大阪府枚方市長尾播磨谷1-3867-1 長尾駅 徒歩2分
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勤務地備考 | ※大阪エリアは基本的に1年間東大阪市の瓢箪山メモリアルホールで研修し、 その後希望に応じて、大阪府・奈良県の各ホールのいずれかへ配属となります。 |
必須資格・ 必須経験 |
【必須資格】 普通自動車運転免許 必須経験はありません。学歴・職歴不問で人柄重視の採用です。 |
業務内容 | 葬祭ディレクター 葬儀施行担当業務全般 担当制 搬送から打ち合わせ、葬儀施行業務、アフターフォローまで一貫してお客様に寄り添います。 |
勤務時間 | 9:00~18:00 ※残業は夜勤対応を含めて月40時間程度です。 ※通夜がある場合は、20:30分までの勤務となりますので、日中に休憩を多く取得しています。 通夜がない日は、定時に退社しております。 |
夜間勤務形態 | 夜勤対応(男性のみ) シフトで月3回(9時から翌9時までが月1回、17時から翌9時までが月2回) ※時間外労働手当、深夜割増手当として支給 ※夜勤空けはお休みです。 |
休日・休暇 | 公休9日+夜間宿直空けの非番休み4日 年間休日108日(夜間宿直空けの非番休みは含みません) |
給与 | 基本給205,500円~ ※試用期間6ヵ月あり(給与他同条件) 【月収例】 ●205,500円+残業手当約40,000円~約80,000円 合計245,500円~285,500円(入社後概ね6か月の給与) ●370,000円(5年目 30代男性 各種手当含む) 【年収例】 年収380万円(入社2年目) ※給与の決定は、これまでのキャリアやご希望を考慮し、個別に提示致します。 具体的な条件については、ぜひ葬祭ジョブまでお問い合わせください。 |
昇給・賞与 | 昇給:年1回 賞与:年2回 |
諸手当 | 時間外手当(1分単位の支給)、深夜手当、通勤手当、家族手当、報奨金制度 |
福利厚生・ 退職金制度 |
制服貸与、制服のクリーニング費用会社負担、インフルエンザ予防接種費用の一部補助、メンタルヘルス対策(無料カウンセリングチケット配布)、 従業員持株会、社宅あり(上限あり)、会員制リゾートホテル利用、3大疾病保険料会社負担、健康診断、ストレスチェック、社内レクリエーション、 家族手当、慶弔見舞金、サンクスギフト制度 |
研修制度 | ●研修 約1年間じっくりと行います。OJT研修、座学研修、毎月のフォローアップ面談など安心して成長を目指せる環境です。 ●人事評価制度 泉屋では、「行動目標」と「数値目標」の2軸にて社員の評価を行う目標管理制度を採用しています。 状況に左右されやすい成果だけでなく、普段の努力もしっかりとプラス評価されるため非常に公平な制度です。また、3ヵ月ごとに目標を更新するので、現時点の課題が見えやすく、明確な目標を立てられます。 ●キャリアパス これまでの経験や経歴に関係なく、昇進を目指した育成に力を入れています。 入社後2年目で主任、4年目で会館支配人の昇進実績があり、20代の店長も誕生しているなど、積極的な人ほど伸びていける環境がさらに強化されました。 |
社会保険 | 完備 |
受動喫煙防止 のための取組 |
あり(室内禁煙) |
社風・職場環境 | 未経験スタートの方が多数活躍しており、研修制度や評価制度を整備し、チーム一丸となって業務に取り組める職場です。 ノルマや無理な提案は一切行いません。 若年層のスタッフも多く在籍し、離職率が低く、安心して長くキャリアを積むことができます。 |
選考の流れ | 葬祭ジョブを通じて応募 → 1次面接→2次面接 → 採用 |
この求人についての詳細はこちらまで | ![]() |
こだわりポイント |
法人番号 | 3120001074516 |
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企業名 | 泉屋株式会社 |
所在地 | 大阪府大阪市中央区上汐2-1-5 フォンテーヌ上汐ビル2階 |
設立 | 1754年 |
資本金 | 5,000万円 |
従業員数 | 245名 |
大阪府・奈良県を中心に長く地域の方に信頼される創業260年の老舗葬儀社です。
なによりのオススメポイントは
【手厚い研修制度/報酬連動型の明確な評価制度】です!
実際にこれまで葬祭ジョブを通して採用された方々は、なんと全員葬祭業界未経験!
泉屋株式会社で葬祭業界のキャリアをスタートされた20名以上が、長く腰を据えて成長されています。
『会社や上司が求めることが目標項目によって明確なため、努力のしがいがあり仕事が楽しいです。』
『丁寧な研修、わからないことをなんでも相談できる環境で早期に一人立ち!
労務環境も整っていて、ワークライフバランスの両立した働き方を実現できています。』
など、おひとりおひとりのゴールに合わせた活躍をされています。
長く腰を据えて葬祭業のやりがいを実感できる企業です。
【面接について】
1次面接は採用担当者様、2次面接は各部署現場の担当者様と、雑談ベースのカジュアルな雰囲気のなか、葬祭業未経験の方にもわかりやすくお仕事内容をご説明いただけます。
葬祭業に少しでも興味のある未経験の方にぜひおすすめしたい企業です!この会社でしか経験できない、一生モノのスキルやキャリアを得ることができます。
人物・意欲重視の選考なので、学歴や職歴は不問です!ぜひお気軽にお問い合わせください。
なによりのオススメポイントは
【手厚い研修制度/報酬連動型の明確な評価制度】です!
実際にこれまで葬祭ジョブを通して採用された方々は、なんと全員葬祭業界未経験!
泉屋株式会社で葬祭業界のキャリアをスタートされた20名以上が、長く腰を据えて成長されています。
『会社や上司が求めることが目標項目によって明確なため、努力のしがいがあり仕事が楽しいです。』
『丁寧な研修、わからないことをなんでも相談できる環境で早期に一人立ち!
労務環境も整っていて、ワークライフバランスの両立した働き方を実現できています。』
など、おひとりおひとりのゴールに合わせた活躍をされています。
長く腰を据えて葬祭業のやりがいを実感できる企業です。
【面接について】
1次面接は採用担当者様、2次面接は各部署現場の担当者様と、雑談ベースのカジュアルな雰囲気のなか、葬祭業未経験の方にもわかりやすくお仕事内容をご説明いただけます。
葬祭業に少しでも興味のある未経験の方にぜひおすすめしたい企業です!この会社でしか経験できない、一生モノのスキルやキャリアを得ることができます。
人物・意欲重視の選考なので、学歴や職歴は不問です!ぜひお気軽にお問い合わせください。