●人生の最期を彩る葬祭ディレクターとして葬祭業務全般をお任せします●
＼この仕事のPOINT／
◎京王電鉄グループの安心感で沿線のお客様からニーズ拡大中
◎業績好調による営業体制強化のための募集
◎歩合や売上ノルマは一切なし
◎未経験から葬祭を通じて接客のプロに成長
◎若手活躍中！仲間と一緒に成長できる
◎コンプライアンス遵守の就業環境でワークライフバランス充実
◎働きながら葬祭ディレクター資格取得が目指せる
【具体的な仕事内容】
●葬儀式場の設営や運営、司会進行
●葬儀の企画、ご遺族との打ち合わせ
●搬送、手続き
●事前相談対応、アフターサポート など
【当社が大切にしていること】
大切な人をなくされたお客様のお気持ちに寄り添うこと、お客様のご希望や想いを汲み取りそのご家族のためだけのご葬儀をつくることを何より大切にしています。そのため、歩合制や売上ノルマは一切設けておりません。
「おかげさまで最後の時間を悔いなく過ごせました」
「あなたに相談して良かった」
「親身に話を聞いてくれてありがとう」
といった感謝の言葉やお手紙をいただけることがこのお仕事の醍醐味です。
＼★チームで支え合える★／
ご家族の想いをチーム内で共有し、最良のご葬儀のために何ができるのかを話し合います。
先輩にも相談しやすく、フォローをしあいながら、分かり合える仲間とともにステップアップできる環境です。
チーム仲は非常に良く「社員同士の絆がある」と言う社員もいます。
＼葬祭ジョブを通して入社した社員インタビュー／
■入社1年目／前職：葬祭業／20代／女性
すべてのお客様に平等に寄り添うことを重視し、お客様にしっかりと向き合うことができる環境が整っている京王メモリアルに魅力を感じて転職を決めました。
特にお客様が本当に必要なものだけをご用意することができたり、お客様のお好きな色の花を使用して祭壇や供花をご用意するなどは、京王メモリアルならではだと感じます。
先輩方もしっかりと研修してくださいますので、経験の有無にかかわらず働くことができると思います。
これまでに葬祭ジョブを通して4名の社員を採用しており、それぞれ、お客様との信頼関係構築を大切にしたホスピタリティを活かして活躍中です！！
人柄重視の採用を積極的に行っており、葬祭業界未経験者の方も歓迎いたします。ぜひお気軽にお問い合わせください。
・葬祭業未経験者・新卒歓迎
・誠実で、人当りの良い穏やかな方
・お客様の話に耳を傾け、辛い気持ちや困難な状況、要望を汲み取れる方
・お客様と一緒に親身になって考えられる方
・誠実で、人当りの良い穏やかな方
・お客様の話に耳を傾け、辛い気持ちや困難な状況、要望を汲み取れる方
・お客様と一緒に親身になって考えられる方
| 求人ID | sj0001722 |
|---|---|
| この求人についての詳細はこちらまで |  0120-900-699 |
| 企業名 | 京王フェアウェルサポート株式会社(京王メモリアル) | 募集背景 | ご依頼増加に伴う人員増加 | 募集職種 |
葬祭ディレクター(経験不問) 研修や福利厚生充実・葬祭業未経験者歓迎！大手電鉄グループ企業
|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間の定め | なし |
| 試用期間 | 3か月 条件変更なし |
| 対象となる年齢 | 34歳までの方 （※葬祭業界経験者の場合は問いません） 長期勤続におけるキャリア形成のため：例外事由（3号のイ） |
| 勤務地 |
東京都多摩市落合1-12-5 多摩センター駅 徒歩3分
|
| 勤務地備考 | 雇入れ直後： ・東京都多摩市落合１－１２－５ 京王メモリアル多摩 ・東京都八王子市打越町３３１－１ 京王メモリアル北野 ・東京都調布市布田２－３４－６ 京王メモリアル調布 ただし、業務の都合により上記以外の就業場所となる場合があります。 変更の範囲：会社の定める場所 ※転居を伴う転勤はありません。直営セレモニーホールは全て京王線の駅近立地です。 |
| 必須資格・ 必須経験 |
【必須経験】 普通自動車運転免許 葬祭業未経験者歓迎 接客、販売などサービス業、営業職のご経験のある方は活かして活躍できます。 業界経験者だけでなく建設会社や車整備会社など異業種からの転職者も多く在籍しております。 |
| 業務内容 | 【葬祭ディレクター業務】 ●葬儀式場の設営や運営、司会進行 ●葬儀の企画、ご遺族との打ち合わせ ●搬送、手続き ●事前相談対応、アフターサポート など 【当社が大切にしていること】 大切な人をなくされたお客様のお気持ちに寄り添うこと、お客様のご希望や想いを汲み取りそのご家族のためだけのご葬儀をつくることを何より大切にしています。そのため、歩合制や売上ノルマは一切設けておりません。 【入社後の流れ】 まずは先輩社員について業務を理解して頂き、成長に応じてお仕事をお任せしていきます。 ※下記はイメージとなりますので、前職でのご経験や個人の能力により変動します。 ●入社～約3ヵ月 座学研修を受講後、先輩社員によるマンツーマンの研修スタート。 先輩社員のサポートのもと、業務を学んでいただきます。 ▼ ●研修期間以降～ まずは施行責任者として葬儀の運営、設営、司会進行などを行えることを目指します。 成長に応じ葬祭ディレクターとして葬儀の受注や企画などをスタートし、受注～施行まで一連の業務を担当できるよう、経験を積んでいただきます。 また、経験や能力により会館責任者（ホールマネージャー）をお任せします。 さらに経験を積んだ社員については現場責任者を目指していただき、現場社員のとりまとめをお任せします。 |
| 勤務時間 | ■1か月単位の変形労働時間制 1週間の平均労働時間は40時間 ■9：00～18：00（所定労働時間8時間 休憩60分） ■平均残業時間：月 20 時間～30時間 |
| 夜間勤務形態 | 宿直制 月3回程度（16:00～9:00 実働16時間） ※入社初年度は夜勤なし・深夜勤務手当ありです。 ※夜勤は、訃報が入った場合のみ通常業務（電話対応、業者手配、搬送など）を行い、入らない場合は軽微な業務のみで、睡眠時間などに充てても問題ありません。 |
| 休日・休暇 | 【休日】 ■4週8休制（1か月単位のシフト制、月10日はお休みとなります） ■年間休日120日 ■リフレッシュ休暇（入社の翌年から3日付与・入社時期によっては翌々年から） ■有給休暇：初年度10日（有給は年間必ず5日以上は取得して頂きます） ■5日以上の連続休暇取得可能 ※入社初年度は年間休日120日＋有給10日 ２年目以降は年間休日123日（リフレッシュ3日）＋有給11日～最大20日 【休暇】 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 |
| 給与 | 基本給209,000円～＋各種手当 ※経験・スキル・前職給与等を考慮し、面接後にご提示いただけます。 ※上記は20代前半・未経験の場合の想定。経験・前職等を考慮して等級を決定。 【初年度モデル月収】 月収：255,000円（大卒・残業時間30h程度を想定） 基本給209,000円＋時間外手当 約46,000円 ＼安定した給与＋頑張りがしっかりと反映される環境です／ ・勤続年数が浅い社員でも、評価次第で昇給可能です（23年度入社社員は全員昇給の実績あり） 【将来的な年収例】 ※残業月30h、賞与2.5か月（初年度2.2か月）想定、資格手当含む ※下記はイメージです。経験や前職、個人の能力により変動します。 ●年収360万円/入社1年目 未経験 20代前半 （中途入社・施行担当・資格なし） ●年収360万円/入社1年目 未経験 20代後半 （中途入社・施行担当・資格なし） ●年収約410万円/入社1年目 経験者 20代後半（中途入社・施行担当・資格なし） ●年収約415万円/入社5年目 未経験者 20代前半（新卒入社・施行担当・資格あり） ●年収約480万円/入社8年目 未経験者 30代前半 （新卒入社・会館責任者・資格あり） ●年収約590万円/入社7年目 未経験者 40代前半（中途入社・現場責任者・資格あり） ●年収約610万円/入社9年目 経験者 40代前半（中途入社・資格あり） ※給与の決定は、これまでのキャリアやご希望を考慮し、個別に提示致します。 具体的な条件については、ぜひ葬祭ジョブまでお問い合わせください。 |
| 昇給・賞与 | 昇給：年1回 賞与：年2回(計2.5ヶ月分程度)※直近期実績 |
| 諸手当 | 交通費、時間外手当、深夜手当、資格手当（葬祭ディレクター1級10,000円/2級3,000円） |
| 福利厚生・ 退職金制度 |
制服貸与・クリーニング代会社負担、京王共済組合（京王グループ独自の福利厚生制度）加入、 リロクラブ福利厚生俱楽部加入、資格取得支援制度（葬祭ディレクター1級/2級）、医療費補助（月3,000円を超過した医療費分を会社が補助）、 |
| 研修制度 | ■働きながら資格取得が目指せます 葬祭ディレクター1級・2級資格の受験費用（1回につき約5万円）は会社が全額負担。1級資格取得者は月額10,000円、2級取得者には月額3,000円の資格手当を毎月支給。 実技の試験対策サポートもしておりスムーズな資格取得が可能です。 働きながらプロフェッショナルのスキルと資格を身につけることができます。 |
| 社会保険 | 完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
| 受動喫煙防止 のための取組 |
あり(室内禁煙) |
| 社風・職場環境 | 葬祭業界経験者だけでなく建設会社や車整備会社など異業種からの転職者も多く在籍しており、中途入社者も馴染みやすく社員定着率も高くなっております。 少数精鋭の職場で現在の社員数は19名です。 平均年齢は30代と活気のある風通しの良い職場であるため、スタッフ同士の連携は抜群。 お互いにサポートし合いながら、お客様に寄り添うサービスをお届けしています。 |
| 選考の流れ | 葬祭ジョブを通じて応募 → 面接(3回) → 採用 |
| この求人についての詳細はこちらまで | 0120-900-699 |
| こだわりポイント |
| 法人番号 | 9013401007430 |
|---|---|
| 企業名 | 京王フェアウェルサポート株式会社(京王メモリアル) |
| 所在地 | 東京都多摩市落合1-12-5 |
| 設立 | 2014年8月 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 従業員数 | 19名（内パート3名） |
藤井安奈（1）企業について
私鉄大手である京王電鉄のグループ会社です。
創業されてまだ日は浅いですが、グループの一員として地域のお客様から高い支持を集めており、年々事業を拡大している成長企業です。
コンプライアンス意識が非常に高く働きやすい環境で、若手スタッフを中心に活き活きと働ける職場です。スタッフの人数は19名ですが士気が高く、団結力のある少数精鋭のチームです。
お仕事についての研修はもちろん、葬祭ディレクター資格取得支援も積極的に行われており、葬祭業未経験の方や新規学卒者の方も、働きながらプロフェッショナルのスキルと資格を身につけることができます。
（2）面接について
葬祭部現場の方との1次面接をはじめ、社長との最終面接まで、じっくりと応募者の志望や適性を汲み取ってくださる丁寧な面接です。
京王メモリアルについてはもちろん葬祭業界のことや京王グループのことについても、詳しく教えてくださるため、未経験の方でも安心して挑戦することができる面接です。
お客様満足度を最重視し、お客様のご希望や想いを形にする葬儀を何よりも大切にしています。
働きやすさが整備された環境で、お客様からの感謝の言葉と達成感をやりがいに働くことができる企業です。
▼▼京王フェアウェルサポート様についてもっと詳しく知りたい方は、ぜひ以下のインタビューもご覧ください。▼▼
私鉄大手である京王電鉄のグループ会社です。
創業されてまだ日は浅いですが、グループの一員として地域のお客様から高い支持を集めており、年々事業を拡大している成長企業です。
コンプライアンス意識が非常に高く働きやすい環境で、若手スタッフを中心に活き活きと働ける職場です。スタッフの人数は19名ですが士気が高く、団結力のある少数精鋭のチームです。
お仕事についての研修はもちろん、葬祭ディレクター資格取得支援も積極的に行われており、葬祭業未経験の方や新規学卒者の方も、働きながらプロフェッショナルのスキルと資格を身につけることができます。
（2）面接について
葬祭部現場の方との1次面接をはじめ、社長との最終面接まで、じっくりと応募者の志望や適性を汲み取ってくださる丁寧な面接です。
京王メモリアルについてはもちろん葬祭業界のことや京王グループのことについても、詳しく教えてくださるため、未経験の方でも安心して挑戦することができる面接です。
お客様満足度を最重視し、お客様のご希望や想いを形にする葬儀を何よりも大切にしています。
働きやすさが整備された環境で、お客様からの感謝の言葉と達成感をやりがいに働くことができる企業です。
▼▼京王フェアウェルサポート様についてもっと詳しく知りたい方は、ぜひ以下のインタビューもご覧ください。▼▼
