＼葬祭ディレクター経験者募集！ご遺族との打ち合わせから施行まで一貫して担当／
・葬儀の打ち合わせから式典運営、アフターフォローまで携わる一貫担当制
・葬祭ディレクター経験者を募集！経験年数不問・前職給与を考慮
・月給27万～59万円！葬祭手当やインセンティブ制度あり
・宿直・夜間勤務なし！月9日休み・年間休日111日
・ティア本社と配属会館で研修を実施！経験者も同社の業務の進め方を習得
・東証上場のサカイホールディングスグループ！福利厚生制度も整備
■ご遺族との関係を大切にする一貫担当制の葬祭ディレクター
エスケーアイマネージメント株式会社は、葬儀会館「ティア」のフランチャイズ事業を展開し、ご遺族の希望に沿った葬儀サービスを提供しています。
今回募集する葬祭ディレクターは、ご遺族との打ち合わせから葬儀内容の提案、各種手配、式場設営、お通夜・告別式の進行管理、葬儀後のアフターフォローまで一貫して担当するポジションです。
分業制とは異なり、一つの葬儀に継続して関わるため、打ち合わせで伺ったご遺族の希望を式典の準備や進行にも反映できることが、この仕事の特徴です。
また、担当する葬儀がない日には、会員獲得に向けた営業活動や地域イベントの企画・運営にも携わり、葬儀の事前相談につながる地域の方々との関係づくりにも取り組んでいます。
■葬祭経験を踏まえた採用と、ティアの施行方針を学ぶ研修体制
今回の募集では、葬祭ディレクターとしての実務経験をお持ちの方を対象に、これまでの担当業務やスキル、前職給与などを考慮して条件を決定しています。
入社後はティア本社での研修を通じて、同社のサービス方針や葬儀運営の進め方、会員制度などを確認。その後は配属会館で先輩スタッフと業務を進め、所定の施行チェックを経て担当業務に就いていただきます。
葬祭手当や資格手当、インセンティブ制度も設けられており、担当業務や保有資格、実績などに応じた給与体系です。
これまでの葬祭経験を活かしながら、新しい環境の業務方針や運営体制に対応していくことが求められます。
■宿直・夜間勤務なし！働き方と福利厚生にも特徴のある企業
当社は東証上場のサカイホールディングスグループに属し、「すべてはお客様のために」という考え方を大切にしながら葬儀事業を展開しています。
社員の約8割が中途入社で、葬祭業界の経験者に加え、さまざまな業界から転職したスタッフも勤務しています。
勤務時間は9:00～18:00で、宿直・夜間勤務はありません。休日は月9日のシフト制で、月2日の希望休を申請できるほか、年間休日は111日です。
会員制リゾートホテルや社員保養所、企業型確定拠出年金、従業員持株会など、グループの福利厚生制度も設けています。
葬祭ディレクターとしての経験を活かし、ご遺族との打ち合わせから施行まで継続して携わりたい方は、お気軽にお問い合わせください。
・これまでの葬祭ディレクター経験を活かしたい方
・ご遺族との打ち合わせから葬儀施行まで一貫して携わりたい方
・お客様との関係づくりや丁寧な接遇を大切にできる方
・スタッフと協力しながら主体的に業務を進められる方
・葬儀の事前相談や会員向けイベントなどにも取り組める方
・ご遺族との打ち合わせから葬儀施行まで一貫して携わりたい方
・お客様との関係づくりや丁寧な接遇を大切にできる方
・スタッフと協力しながら主体的に業務を進められる方
・葬儀の事前相談や会員向けイベントなどにも取り組める方
| 求人ID | 0001444 |
|---|---|
| この求人についての詳細はこちらまで |  0120-900-699 |
| 企業名 | エスケーアイマネージメント株式会社（ティア知立） | 募集背景 | 事業拡大に伴う人員募集 | 募集職種 |
葬祭ディレクター／葬祭プランナー
(実務経験者) 
|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間の定め | 定めなし |
| 試用期間 | 6ヶ月（条件変更なし） |
| 勤務地 |
愛知県知立市上重原４丁目 2番地 知立駅 7分
|
| 勤務地備考 | 転居を伴う転勤なし（会館の異動の可能性はあり） ・雇い入れ直後：各会館 ・変更の範囲：会社の定める範囲 |
| 必須資格 必須経験 |
普通自動車運転免許(AT限定可) 葬祭ディレクター経験者(年数不問) |
| 業務内容 | 葬祭ディレクター業務 一貫担当制 ご葬儀に関する打ち合わせ、見積書・請求書の作成、お食事・お花の発注、駐車場警備、接待業務、祭壇・式場設営、お通夜・告別式などの進行管理、役所への手続き、法事の打ち合わせ等、営業活動(会員様獲得のため)、葬儀後のアフターフォロー、各種イベントの企画・運営 ※葬儀からお見送りまで葬祭ディレクターとして、一連の流れを取り仕切っていただきます。 担当の葬儀がない日は、会員獲得のための営業活動や、葬儀後のアフターフォロー、会員向けイベントの運営サポートなどを行っています。 |
| 業務内容備考 | ・雇い入れ直後 葬祭ディレクター ・変更の範囲 会社の定める業務 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 ※時間外勤務あり（月平均20時間程度） ※実働8時間・休憩60分 |
| 夜間勤務形態 | なし |
| 休日・休暇 | 月9日休み(シフト制) 年間休日111日 慶弔休暇、有給休暇(入社6か月後に10日付与) ※月に2日は希望日に休みが取れるように配慮してシフトを調整しています。 |
| 給与 | 月給270,000円～590,000円 ※試用期間6か月：月給230,000円～590,000円 【社員年収例】 ・一般／2級葬祭ディレクター：460万円（未経験入社2年目） ・支配人／2級葬祭ディレクター：550万円（未経験入社6年目） ・支配人／1級葬祭ディレクター：670万円（未経験入社8年目） ※上記は社員の年収実績であり、経験や役職、各種手当等により異なります。 ※給与の決定は、これまでのキャリアやご希望を考慮し、個別に提示致します。 具体的な条件については、ぜひ葬祭ジョブまでお問い合わせください。 |
| 昇給・賞与 | 賞与：年2回 昇給：年1回 |
| 諸手当 | 葬祭手当：月20,000円～40,000円(一人で葬儀施行業務を担当できるようになった時点から支給)、資格手当：月5,000円～30,000円(葬祭ディレクター資格取得後に支給)、各種インセンティブ(月平均支給額：約55,000円、年間平均支給額：約660,000円)、扶養手当：10,000円／名 |
| 福利厚生 退職金制度 |
会員制リゾートホテル利用可(エクシブ蓼科・琵琶湖 他)、社員保養所(駒ヶ根)1泊2,000円で宿泊可能、企業型確定拠出年金、従業員持株会制度 毎月奨励金有（毎月積立金額の3～5%）、産休/育休/介護休業制度の取得推進（実績：あり） |
| 研修制度 | 研修あり(OJT) ※ティアの名古屋本社（〒462－0841 愛知県名古屋市北区黒川本通三丁目35番地1）にて行います。 |
| 社会保険 | 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 |
| 受動喫煙防止 のための取組 |
あり(室内禁煙)/屋外に灰皿あり |
| 社風・職場環境 | 当社では「すべてはお客様のために」という考え方を大切にし、ご遺族の希望に沿った葬儀を提供するため、社員の教育や接遇品質の向上に取り組んでいます。 社員は40代を中心に幅広い年代が在籍しており、約8割が中途入社です。 葬祭業界の経験者に加え、運送業、建築業、不動産業、製造業など異業種から転職したスタッフも勤務しています。 葬祭ディレクターは打ち合わせから施行、葬儀後のフォローまで一貫して担当し、所属会館のスタッフと協力しながら業務を進めています。 |
| 選考の流れ | 葬祭ジョブを通じて応募 → 書類選考→面接1回（後日、条件面談の可能性あり） → 採用 |
| この求人についての詳細はこちらまで | 0120-900-699 |
| こだわりポイント |
| 法人番号 | 9180001095930 |
|---|---|
| 企業名 | エスケーアイマネージメント株式会社 |
| 所在地 | 愛知県知多市新知東町３－４４－８ |
| 設立 | 2009年9月 |
| 資本金 | 4億9000万円 |
| 平均年齢 | 46.9歳 |
担当キャリアアドバイザーより
＼一貫担当制での葬儀経験を活かしたい方にご紹介したい求人／
エスケーアイマネージメント株式会社は、東証上場のサカイホールディングスグループに属し、葬儀会館「ティア」を運営している企業です。
同社は社員の約8割が中途入社で、葬祭業界の経験者も新しい環境に合わせて業務を覚えていく研修体制を設けています。ティアの施行方針や接遇基準を理解したうえで担当業務に進むため、これまでの経験を活かしながら同社の運営方法に対応していくことができます。
特に、ご遺族との打ち合わせから葬儀施行まで一貫して担当してきた方や、お客様との関係づくりを大切にしたい方にご紹介したい求人です。
葬儀がない日の会員獲得活動やイベント運営なども担当するため、施行以外の業務にも前向きに取り組める方が合うと考えています。
給与は経験やスキル、前職給与を踏まえて個別に提示され、支配人クラスでは年収670万円の社員実績もあります。選考は基本的に面接1回で、会社の事業内容や今後の展望について説明を受ける機会もあります。
葬祭ジョブでは、求人情報や労働条件のご案内に加え、応募書類の添削や面接対策もサポートしています。ご興味がございましたら、お気軽にお問い合わせください。
エスケーアイマネージメント株式会社は、東証上場のサカイホールディングスグループに属し、葬儀会館「ティア」を運営している企業です。
同社は社員の約8割が中途入社で、葬祭業界の経験者も新しい環境に合わせて業務を覚えていく研修体制を設けています。ティアの施行方針や接遇基準を理解したうえで担当業務に進むため、これまでの経験を活かしながら同社の運営方法に対応していくことができます。
特に、ご遺族との打ち合わせから葬儀施行まで一貫して担当してきた方や、お客様との関係づくりを大切にしたい方にご紹介したい求人です。
葬儀がない日の会員獲得活動やイベント運営なども担当するため、施行以外の業務にも前向きに取り組める方が合うと考えています。
給与は経験やスキル、前職給与を踏まえて個別に提示され、支配人クラスでは年収670万円の社員実績もあります。選考は基本的に面接1回で、会社の事業内容や今後の展望について説明を受ける機会もあります。
葬祭ジョブでは、求人情報や労働条件のご案内に加え、応募書類の添削や面接対策もサポートしています。ご興味がございましたら、お気軽にお問い合わせください。
